根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（粵府令第301號(hào)）和工作需要，為加強(qiáng)廣東省育才幼兒院二院專(zhuān)業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)與幼兒園工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘4名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位簡(jiǎn)介
廣東省育才幼兒院二院創(chuàng)辦于1954年，為廣東省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局所屬下的事業(yè)單位，是一所全日制幼兒園；是廣東省一級(jí)幼兒園、廣州示范性幼兒園。
二、招聘崗位
本次共面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員4名，具體招聘崗位情況詳見(jiàn)附件。
三、招聘對(duì)象
普通高等院校2024屆畢業(yè)生及社會(huì)上具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的人員。
四、招聘條件
（一）具備以下條件的人員可以報(bào)名參加公開(kāi)招聘：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律；
3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.年齡條件：本科畢業(yè)生30周歲以下（年齡計(jì)算至報(bào)名截止日），碩士研究生35周歲以下（年齡計(jì)算至報(bào)名截止日）；
7.具有崗位所需的其他條件（詳見(jiàn)附件）。
（二）下列人員不得報(bào)名參加公開(kāi)招聘：
1.受過(guò)刑事處罰的；
2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；
3.被開(kāi)除公職的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。
五、薪酬待遇
獲聘人員為事業(yè)單位編制人員，享受?chē)?guó)家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。
六、報(bào)名
（一）報(bào)名時(shí)間
2024年11月11日至11月15日
（二）報(bào)名方式及應(yīng)聘材料
1.報(bào)名方式：招聘公告在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://hrss.gd.gov.cn）公布。采取網(wǎng)上報(bào)名方式，應(yīng)聘人員登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)(http://www.qgsydw.com)，按網(wǎng)上提示進(jìn)行報(bào)名、填寫(xiě)個(gè)人信息、提交相關(guān)材料。
2.報(bào)考要求：應(yīng)聘人員在網(wǎng)上填報(bào)的個(gè)人信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確。
3.下載并打印準(zhǔn)考證：報(bào)名成功人員在報(bào)名系統(tǒng)自行下載并打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證是應(yīng)聘人員參加公開(kāi)招聘考試各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。應(yīng)聘人員參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證（與報(bào)名時(shí)一致）。
準(zhǔn)考證打印具體時(shí)間請(qǐng)登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)(http://www.qgsydw.com)查看。
（三）注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員登錄廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://hrss.gd.gov.cn/）、全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)（http://www.qgsydw.com），詳細(xì)了解招聘崗位及有關(guān)條件。
2.應(yīng)聘人員要保證所填報(bào)資料的真實(shí)性，如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí)，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的，由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。
3.招聘崗位中專(zhuān)業(yè)條件參照《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》設(shè)置。應(yīng)聘人員不得報(bào)考所學(xué)專(zhuān)業(yè)代碼與招考崗位專(zhuān)業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)目錄（沒(méi)有專(zhuān)業(yè)代碼）的，可選擇招聘專(zhuān)業(yè)中相近專(zhuān)業(yè)報(bào)考，所學(xué)專(zhuān)業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專(zhuān)業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程成績(jī)單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專(zhuān)業(yè)的依據(jù)等材料。
4.港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)應(yīng)聘人員須于報(bào)名之日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考，并在資格審查時(shí)出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)、教師資格證以及有關(guān)證明材料。
5.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條、第七條、第十條等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其他法律法規(guī)規(guī)定的有應(yīng)予回避的情形，從其規(guī)定。
七、資格審查
（一）根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)報(bào)名者資格條件初審，通過(guò)初審人員名單于全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)（http://www.qgsydw.com）公布。此階段只初查應(yīng)聘人員的基本信息是否完整、基本條件是否符合，不作為報(bào)考資格條件最終審核。通過(guò)筆試前資格初審的應(yīng)聘人員，可以參加筆試，但不可視為已通過(guò)資格審核。
（二）資格復(fù)審。面試前將對(duì)入圍面試人員是否符合本公告基本條件及招聘崗位具體條件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。資格審查貫穿本次招聘全過(guò)程。參加資格復(fù)審的入圍面試人員需提供以下材料（所有證件、證明材料均為原件和復(fù)印件）：
1.應(yīng)屆畢業(yè)生持準(zhǔn)考證、身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教師資格證和獲獎(jiǎng)證明及其他材料參加資格復(fù)審。
2.社會(huì)人員持準(zhǔn)考證、身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、工作經(jīng)歷證明或勞動(dòng)合同、崗位要求的其他證明材料、業(yè)績(jī)成果和獲獎(jiǎng)證明等參加資格復(fù)審。
3.港澳地區(qū)、國(guó)外留學(xué)歸國(guó)應(yīng)聘人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)、資格證書(shū)，連同崗位要求的其他證明材料、業(yè)績(jī)成果和獲獎(jiǎng)證明等參加資格復(fù)審參加資格復(fù)審。
入圍面試人員未按規(guī)定時(shí)間參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審和面試的，視為自動(dòng)放棄；證件（證明）不全且不能在資格審查結(jié)束之日前補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不符的，取消面試資格。因面試資格被取消導(dǎo)致入圍面試人員出現(xiàn)空缺的，在同一崗位筆試合格的應(yīng)聘人員中按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)入圍面試人員。
八、考試
考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式。具體以準(zhǔn)考證通知時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)。
（一）筆試
1.筆試內(nèi)容：招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，不指定考試參考用書(shū)。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)待定，以準(zhǔn)考證上確定的為準(zhǔn)。
3.筆試成績(jī)成績(jī)采用百分制，筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，60分及以上為合格，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位。筆試成績(jī)將在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在廣東省育才幼兒院二院網(wǎng)站（http://yucai.zgyey.com/）首頁(yè)“招生招聘”欄目公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員自行登錄網(wǎng)站查詢(xún)，不再另行通知�？忌部傻卿浫珖�(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)報(bào)名平臺(tái)（http://www.qgsydw.com）進(jìn)行查詢(xún)。
（二）面試
1.筆試成績(jī)公布后，我院根據(jù)筆試成績(jī)從高分至低分排序，在合格分?jǐn)?shù)應(yīng)聘人員中按招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員名單。如果入圍人數(shù)達(dá)不到1:3的，按筆試實(shí)際合格人數(shù)確定入圍面試人員。入圍面試人員名單在筆試后20個(gè)工作日內(nèi)在廣東省育才幼兒院二院網(wǎng)站（http://yucai.zgyey.com/）首頁(yè)“招生招聘”欄目和全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)報(bào)名平臺(tái)（http://www.qgsydw.com）公布。
入圍面試人員在名單公布后需按我院規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。資格審查通過(guò)的，憑準(zhǔn)考證、身份證參加面試。對(duì)不符合招聘條件的，取消其面試資格。因入圍面試人員被取消面試資格的，我院在同一崗位筆試合格應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
2.具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。面試評(píng)委為奇數(shù)，且不少于7人。
3.面試方式:面試工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)范（試行）》組織實(shí)施。根據(jù)崗位需要，工程管理員崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行面試；幼兒教師崗位采取課堂試講和專(zhuān)業(yè)技能展示方式進(jìn)行面試。面試人員可根據(jù)本人專(zhuān)項(xiàng)自行決定是否攜帶展示所需要器材。
4.面試成績(jī):面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，工程管理員崗位結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)即為面試成績(jī)；幼兒教師崗位面試成績(jī)組成為：課堂試講占比70%、專(zhuān)業(yè)技能展示占比30%。合格分為60分，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
（三）考試綜合成績(jī)計(jì)算
考試綜合成績(jī)按下列公式計(jì)算：考試綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×40％＋面試成績(jī)×60%�？荚嚲C合成績(jī)滿(mǎn)分100分，合格分為60分。
如同一崗位面試人員總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)由高到低的順序確定名次；如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤�，則以面試主評(píng)委評(píng)分由高到低的順序確定名次；如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同的，則由招聘單位或其主管部門(mén)另行組織面試。
九、體檢與考察
（一）體檢�？荚嚱Y(jié)束后，在考試綜合成績(jī)合格的應(yīng)聘人員中，按綜合成績(jī)由高到低的順序，每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢時(shí)間和醫(yī)院另行通知。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）和《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2013）年修訂》（粵教繼〔2013〕1號(hào)）規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。
（二）考察。體檢合格者進(jìn)入考察程序�？疾旃ぷ靼凑铡稄V東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào)）執(zhí)行。
十、公示和聘用
根據(jù)應(yīng)聘人員體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選，擬聘用人選名單在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://hrss.gd.gov.cn）和廣東省育才幼兒院二院網(wǎng)站（http://yucai.zgyey.com/）公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
十一、其他事項(xiàng)
（一）本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考。應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告、崗位要求，并對(duì)所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。凡填寫(xiě)虛假信息或提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。對(duì)惡意干擾報(bào)名的人員，將依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，隨時(shí)關(guān)注并登錄廣東省育才幼兒院二院網(wǎng)站或全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)，查詢(xún)筆試成績(jī)、入圍面試人員名單、擬聘用人員等情況。應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)確保聯(lián)系方式準(zhǔn)確、暢通。
（三）工作經(jīng)歷、年齡計(jì)算至報(bào)名截止日，“工作經(jīng)歷”表示全職工作經(jīng)歷。
（四）關(guān)于遞補(bǔ)
出現(xiàn)下列情形之一的，我院可在7個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行遞補(bǔ)：
1.應(yīng)聘人員體檢不合格的；
2.考察人選未被確定為擬聘用人員的；
3.擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的；
4.擬聘用人員放棄聘用的。
遞補(bǔ)人選從同一崗位綜合成績(jī)合格報(bào)考人員中按照綜合成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生。
（五）本公告未盡事宜按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘辦法》（廣東省人民政府令第301號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十二、聯(lián)系方式
咨詢(xún)（傳真）電話：020-87305742
監(jiān)督投訴電話：020-83132763
地址：廣州市越秀區(qū)農(nóng)林東路26號(hào)之四