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為保證我校教育教學工作的正常開展，經靈石縣人民政府批準，決定面向社會公開招聘普通高中合同制教師6名，實行勞動合同制管理，不占編制。為確保招聘工作的有序進行，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
1、堅持按需設崗、按崗招聘的原則；
2、堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘崗位及數量
本次共招聘合同制教師6名。其中：高中數學2名、高中物理3名、高中地理1名。
三、招聘條件
1、擁護中國共產黨的領導，有良好的政治素質；
2、熱愛教育事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德；
3、具備從事教育工作的基本素質和能力；
4、具有全日制普通高等院校本科及以上學歷；
5、具有高中學段并與所報學科一致的高級中學教師資格證；
6、年齡35周歲及以下(即：1988年8月24日后出生）；
7、適應崗位要求的身體條件。
有下列情形之一者，不得報名：
1、曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，以及法律、法規(guī)規(guī)定的不得應聘的其他情形的人員；
2、正在接受司法機關立案偵察或紀委監(jiān)委部門立案審查的；
3、正在黨紀政紀處分期間的或曾因嚴重違紀受過開除學籍處分的；
4、被依法列為失信聯合懲戒對象的；
5、其他不得報考的情形。
四、招聘程序及辦法
（一）報名及資格審查
本次招聘采取現場報名的方式進行，每人限報一個崗位。
1、報名時間：2024年8月24日8:00—2024年8月29日18:00
2、報名地點：靈石一中文旌樓一層（學校辦公室）
3、咨詢電話：
15303549231（李老師）
13453205053（鄭老師）
4、報名所需提供材料要求：
（1）報名者需如實填寫《靈石縣普通高中招聘合同制教師報名表》2份（附件1）。（電腦填寫A4紙打印，手工填寫無效）同時交近期紅色同底一寸免冠照片4張。
（2）報名者報名時應提供本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證、（以上證件均提供原件及復印件各1份），在學信網打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份。
招聘崗位實際報名人數與擬招聘人數比例原則上應達3:1以上方可開考，如不達該比例，按規(guī)定比例核減，核減的招聘名額調整到其他招聘崗位。
（二）考核
本次招聘采取“面試+答辯”的方式進行。面試主要考核其教育教學技能、專業(yè)知識與綜合能力�？己丝偝煽�=講課成績×80%+答辯×20%，成績按四舍五入保留兩位小數。
（1）講課：講課內容為本學科必修一教材內容。獨立備課90分鐘，面對評委講課，時間為20分鐘，總分100分。
（2）答辯：應試者現場抽簽回答問題，總分100分。
（3）參加考核人數少于或等于招聘名額的崗位，講課成績不達70分的不予招用。
（4）考核結束后，根據各選聘崗位考生考核總成績從高到低的順序，按擬招聘人數1:1的比例確定體檢考察人選。如最后一名成績出現并列，按講課成績高低順序決定排名。
（5）考核總成績在靈石一中公布。
（三）體檢與考察
體檢在指定醫(yī)院進行，體檢費用個人自理。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
體檢合格者，由學校對其政治思想、道德品質和現實表現等進行全面考察。
因體檢、考察不合格或本人申請自動放棄而出現崗位空缺時，按考核總成績高低順序依次遞補。
（四）公示及招用
1、根據考核、體檢、考察結果，體檢考察合格人員按要求時間（逾期者按自動放棄處理）將個人檔案、畢業(yè)證、相關資格證交靈石一中招聘合同制教師工作領導組進一步復核，復核無誤后，確定為擬招用人員，在靈石一中進行公示，公示期為七個工作日。
2、公示期滿無異議后，靈石一中將擬招用人員報縣教育局、縣人社局備案。并與招用人員簽訂勞動合同，合同期限為一年。
（五）人員管理和待遇
合同制教師日常管理和考核工作由學校負責，對于不服從學校管理、無法勝任教育教學工作、嚴重違紀違規(guī)人員，學�？梢婪ㄒ酪�(guī)予以辭退；合同制教師簽訂勞動合同后辭職或被學校辭退后，學校須及時報縣教育局、縣人社局備案。合同期滿后，學校根據工作需要，經考核合格可續(xù)簽勞動合同�？己瞬缓细裾�，解除勞動合同。
合同制教師的工資待遇及調整參照事業(yè)單位同類人員工資標準執(zhí)行。
合同制教師招用期間，學校按規(guī)定為其繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險和住房公積金。
五、監(jiān)督檢查
為確保本次招聘工作公平、公正，縣教育局及靈石一中紀檢監(jiān)察組設立舉報電話受理社會各界人士的舉報投訴。如發(fā)現弄虛作假，徇私舞弊等違反考試紀律的行為，將對相關責任人進行問責并嚴肅查處。
咨詢電話：0354-7720600
監(jiān)督電話：0354-7618659
舉報電話：0354-7618610
靈石一中招聘合同制教師工作領導組
2024年8月24日
