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2022山東濟南市章丘區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位招聘工作人員簡章【72人】

時間:2022-07-08 10:16:38 點擊:

 

文武教師溫馨提示:近期文武教師網(wǎng)收到舉報,有詐騙分子發(fā)布虛假信息,進行騙取報名費,如信息中涉及報名收費,請各位老師謹慎鑒別,確認無誤后再繳費報名,以免上當受騙,一般教育局組織的招聘才需要支付費用,學校招聘不需要支付,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請考生以權威部門公布的正式信息為準。

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為進一步優(yōu)化教師隊伍結構,提升公共服務水平,促進教育事業(yè)發(fā)展,按照省、市事業(yè)單位公開招聘人員有關規(guī)定,現(xiàn)將2022年濟南市章丘區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關事項公告如下:

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質;

(四)年齡在40周歲及以下(1981年7月16日以后出生);

(五)具備招聘崗位要求的專業(yè)和技能條件;

(六)具備招聘崗位所需要的其他條件;

(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

2022年應屆畢業(yè)生應聘的,學歷、學位證書等須在2022年7月31日以前取得;其他人員應聘的,學歷、學位證書等須在2022年7月16日以前取得。

定向、委培人員應聘的,須征得定向、委培單位同意。在職人員應聘,應征得有用人權限部門或單位同意,并提供同意應聘證明。在讀全日制普通高等院校非應屆畢業(yè)生不得應聘。受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、被開除黨籍的人員、涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員不得應聘,F(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。被列為失信被執(zhí)行人的人員不得應聘。

應聘人員不得應聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。

根據(jù)《人力資源社會保障部辦公廳教育部辦公廳關于做好2022年中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》(人社廳發(fā)〔2022〕21號)規(guī)定,對于在2021年及2022年中小學(含幼兒園、中等職業(yè)學校)教師資格考試中受疫情影響考生(2021年及2022年中小學教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”),可以參加教師招聘,通過教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學工作,再參加考試并取得教師資格。高校畢業(yè)生參加公辦中小學幼兒園公開招聘被聘用從事教育教學相關工作的,在訂立聘用合同時應當按規(guī)定約定1年試用期,試用期內未取得相應教師資格的,應當依法解除聘用合同。符合上述政策的人員,在報名和資格審查等審查階段,需提供中小學教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”的證明(即:中小學教師資格考試NTCE成績詳情)。

二、招聘崗位及招聘人數(shù)

本次共招聘高中、小學事業(yè)編制教師64名;中等職業(yè)學校文化課教師8名(人員控制總量)。本次招聘崗位分A、B兩類崗位,其中A類崗位為普通專業(yè)技術崗位;B類崗位要求具備連續(xù)二學年及以上相關工作經歷且須現(xiàn)從事中小學、中等職業(yè)教學工作,具體要求詳見《2022年濟南市章丘區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。高中、小學招聘的教師納入事業(yè)編制管理,中等職業(yè)學校招聘的文化課教師執(zhí)行人員控制總量管理的相關規(guī)定。

三、報名及資格審查

報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行。

報名時間:2022年7月16日09:00-7月18日16:00

查詢時間:2022年7月16日09:00-7月19日12:00

繳費時間:2022年7月16日09:00-7月19日16:00

報名、繳費網(wǎng)址:https://jszk.jnzq.gov.cn:1080/

(一)個人報名。應聘人員登錄指定的報名網(wǎng)站,按照崗位要求和網(wǎng)上提示,如實填寫個人相關信息并上傳本人近期免冠電子照片。每名應聘者只能報考一個崗位,不得兼報。應聘人員在資格初審通過前多次登錄填報信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息。應聘人員報名與考試時使用的身份證必須一致。應聘人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次報考資格。因應聘人員提交報名申請材料不準確、不齊全,影響網(wǎng)上報名的,由應聘人員本人承擔相應后果。

對應聘人員的資格審查工作,貫穿整個招聘工作的全過程。應聘人員在應聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內容之一。

(二)資格初審。招聘主管機關指定專人負責資格初審工作,在報名期間及時查看網(wǎng)上報名情況,根據(jù)應聘人員提交的個人信息資料,對應聘人員進行資格初審,并及時反饋初審結果。

(三)查詢初審結果。應聘人員在網(wǎng)上提交報名信息后,須及時查詢報名資格初審結果。對招聘單位要求補充、完善信息的,應當及時按要求補充完善報考信息,未及時補充完善信息并提交審核的,視為自動放棄。通過資格初審的人員,不能再報考其他崗位;報名資格尚未審查或未通過資格初審的人員,可以改報其他崗位。

(四)網(wǎng)上繳費。通過資格初審的人員,要在繳費時間內登錄報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費。逾期未進行繳費的,視為自動放棄。

筆試考務費為:40元/人。

(五)考務費減免。擬享受減免考務費的人員,正常參加網(wǎng)上報名,進行網(wǎng)上繳費。繳費成功后可由本人或委托他人攜帶有關證明材料于2022年7月20日(上午9:00-11:00)到濟南市章丘區(qū)教育和體育局組織人事科(龍泉大廈7065房間)辦理現(xiàn)場確認和減免手續(xù)。證明材料包括:最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證;脫貧享受政策人口和防返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村振興部門出具的有關證明;本人身份證及聯(lián)系電話。

委托他人辦理手續(xù)的,被委托人要出具委托人簽字的委托書、被委托人的二代身份證及復印件。

(六)準考證等材料打印。繳費成功后,應聘人員要下載打印《2022年濟南市章丘區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》(以備資格審查時使用),并于2022年7月22日上午09:00—7月24日上午9:00登錄報名網(wǎng)站下載打印《筆試準考證》。

(七)崗位核減取消。報名結束后,招聘計劃與應聘人數(shù)達不到1:3比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的,按1:3的比例相應核減或取消招聘計劃。核減和取消招聘計劃的情況,在濟南市章丘區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.jnzq.gov.cn)予以公布。

取消招聘崗位的應聘人員,在規(guī)定時間內由本人申請,可改報《2022年濟南市章丘區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》中其他符合條件的崗位,逾期未改報的視為自動放棄報考資格。請報名人員在確認繳費后,及時關注取消崗位公告,并保持通訊暢通。

四、考試程序

根據(jù)招聘崗位的不同特點,實行不同的考試方法。專業(yè)技能崗位(音樂、美術、體育學科)采用筆試、面試(含專業(yè)技能測試和說課)的考試方法;非專業(yè)技能崗位(音樂、美術、體育以外學科)采用筆試、面試(說課)的考試方法。筆試成績占考試總成績的40%,面試成績占考試總成績的60%。

(一)筆試。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

筆試內容為專業(yè)知識和綜合知識兩部分。筆試成績滿分100分。

專業(yè)知識部分:考試內容參照2022屆高中畢業(yè)生所學課程,試題難度相當于夏季高考水平,占筆試成績的70%;

綜合知識部分:考試內容為教育學、教育心理學、教師職業(yè)道德和教育政策法規(guī)知識等,占筆試成績的30%。

筆試時間:2022年7月24日上午09:00-11:30(根據(jù)疫情防控需要,筆試時間如有變動,將提前通過www.jnzq.gov.cn予以公告)

考點、考場及注意事項詳見《筆試準考證》。

為保證新進人員基本素質,筆試設定合格分數(shù)線,根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

(二)面試人選確定。在筆試合格分數(shù)線及以上,根據(jù)應聘人員筆試成績由高分到低分,按崗位招聘計劃1:3的比例,依次確定進入面試范圍人選(筆試成績相同的,均確定為進入面試范圍人選),達不到1:3比例的,面試人選按實有人數(shù)確定。筆試人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計劃。

(三)資格復審。資格復審時間、地點在濟南市章丘區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.jnzq.gov.cn)公告。

被確定為面試人選的應聘人員,要在規(guī)定的時間、地點,參加資格復審。

復審材料包括:

1、筆試準考證;

2、本人身份證;

3、經本人簽字確認的《2022年濟南市章丘區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》;

4、國家承認的學歷學位證書(提供學信網(wǎng)打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、有學位要求的提供學位網(wǎng)查詢結果),普通高校應屆畢業(yè)生應聘的需提供學校核發(fā)的就業(yè)推薦表;

5、教師資格證;

6、在職人員還應提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘證明;報考B類崗位人員還應提交單位提供的符合報名條件的工作經歷證明、勞動(或聘用)合同、在該單位繳納社會保險的繳費憑證,工作經歷年限按學年計算。

7、留學歸國人員應提供國家教育行政部門的學歷、學位認證。

以上材料均需交驗原件及復印件。

如資格復審與網(wǎng)上初審結果不一致,以資格復審結果為準。被確定為面試人選的應聘人員,未在通知的時間和地點向招聘單位提交有關材料的,視為自動棄權。經審查不具備應聘條件的,取消面試資格。因資格復審不合格或棄權造成的空缺,在筆試合格分數(shù)線及以上,按照筆試成績由高分到低分依次遞補(成績相同的,均確定為面試人選)。

資格復審合格人員,現(xiàn)場發(fā)放《面試通知書》,繳納面試費70元/人。

(四)面試。專業(yè)技能崗位(音樂、美術、體育學科)面試采用專業(yè)技能測試與說課的方式進行,專業(yè)技能測試成績占面試成績的50%,說課成績占面試成績的50%。非專業(yè)技能崗位(音樂、美術、體育以外學科)面試采用說課的方法進行,說課成績即為面試成績。時間、地點及注意事項詳見《面試通知書》。

1.專業(yè)技能崗位(音樂、美術、體育學科)專業(yè)技能測試

主要測試應聘人員的專業(yè)技能水平,測試程序和要求詳見附件2。

2.說課

說課教材統(tǒng)一提供。主要考察教材把握、教法選擇、學法指導、教學活動設計、教學基本素養(yǎng)等方面內容。

應聘人員根據(jù)說課題目,在準備室獨立準備20分鐘,然后到指定考場說課。說課時間掌握在8分鐘以內,說課成績采用百分制計分。

面試成績設定合格分數(shù)線為60分,達到合格分數(shù)線的方可列為考察體檢范圍人選。面試成績由考官當場評判,在面試結束后現(xiàn)場向應聘人員宣布。

各項成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績,按照招聘計劃1:2的比例,確定進入考察體檢范圍人選,并按照崗位招聘計劃依次等額組織考察體檢。

若考試總成績相同,按照筆試成績由高分到低分確定;若筆試成績相同,則重新組織面試(說課),按新的面試(說課)成績由高分到低分確定。

五、考察、體檢及選崗

(一)考察?疾炜筛鶕(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律情況,以及是否具有應當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況,并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行再次復審。對考察對象的檔案進行嚴格審核。招聘單位或其主管部門應成立考察工作小組,具體負責考察工作,每組應有2名及以上工作人員組成。考察小組要實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并寫出書面考察意見。

(二)體檢。體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為放棄。

因棄權或考察、體檢不合格造成的人員空缺,在進入考察體檢范圍人員內,根據(jù)考試總成績由高分到低分依次等額遞補?荚嚳偝煽兿嗤,按“四、考試程序”中的規(guī)則確定順序。

(三)選崗。A、B類崗位分別選崗。經考察體檢合格的應聘人員按招聘崗位根據(jù)考試總成績由高分到低分依次選擇崗位?荚嚳偝煽兿嗤,按“四、考試程序”中的規(guī)則確定順序。

應聘人員在選崗簽字確認后放棄聘用資格的,在進入考察體檢范圍人員內,根據(jù)考試總成績由高分到低分依次等額遞補,并按照選崗要求重新現(xiàn)場選崗。

六、公示及聘用

對考察體檢均合格的擬聘用人員,在濟南市章丘區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.jnzq.gov.cn)公示7個工作日,擬聘用人員名單公示后因放棄資格造成的空缺,不再遞補。公示期滿后,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由招聘主管部門提出聘用意見,辦理聘用手續(xù),對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。符合聘用條件的,由事業(yè)單位招聘主管部門辦理相關聘用手續(xù),聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

考生因懷孕等原因不能按體檢要求完成體檢的,延期公示、聘用。

擬聘用人員在聘用單位的最低服務年限為5年(含試用期)。

七、疫情防控

在公開招聘組織實施過程中,按照新冠肺炎疫情防控有關要求,落實防疫措施,必要時對有關工作安排進行適當調整,相關信息將及時在濟南市章丘區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.jnzq.gov.cn)發(fā)布。

八、其他

(一)為便于應聘人員及時、快捷的查詢教師招聘的相關信息,招聘簡章以及招聘過程中的各項成績公示、通知等將在濟南市章丘區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.jnzq.gov.cn)公告,應聘人員在報考期間要保持24小時通訊暢通,并及時瀏覽招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,因本人原因錯過重要信息而影響考試和聘用的,責任自負。

(二)本次招聘不指定考試輔導用書,不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(三)咨詢電話:18663787157,咨詢電話請在正常工作時間內撥打,上午8:30-12:00,下午14:00-18:00。

附件:

2022年濟南市章丘區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章1.2022年濟南市章丘區(qū)教體局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xlsx

2022年濟南市章丘區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章2.關于音樂、美術、體育崗位專業(yè)技能考試的要求.doc

2022年濟南市章丘區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章3.同意應聘證明(模版).doc

2022年濟南市章丘區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章4.2022年濟南市章丘區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員疫情防控注意事項公告.docx

濟南市章丘區(qū)教育和體育局

2022年7月7日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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