【解題思路】
1.分清面試題型：壓力類(lèi)試題。
2.把握測(cè)評(píng)要素：應(yīng)變能力、自我情緒控制等。
3.整理答題思路：
�。�1）表明態(tài)度。
（2）平靜對(duì)待，找出原因，對(duì)癥下藥。
�。�3）事后總結(jié)、接受批評(píng)。
【參考答案】
開(kāi)始答題：
我認(rèn)為，對(duì)待工作要嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，樹(shù)立高度的責(zé)任心，嚴(yán)防重大錯(cuò)誤的發(fā)生，對(duì)于公務(wù)員的工作尤其如此，這是做好工作的最大前提，必須做到防患于未然。
如果真的出現(xiàn)了這種情況，我準(zhǔn)備這樣去補(bǔ)救：
首先，我會(huì)保持冷靜，立刻中止正在執(zhí)行的方案，防止單位財(cái)力物力的進(jìn)一步損失；
其次，與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、同事和其他工作負(fù)責(zé)人溝通，就原有的工作方案和執(zhí)行中的各種問(wèn)題，迅速找出錯(cuò)誤的實(shí)質(zhì)所在，對(duì)癥下藥，爭(zhēng)取盡量彌補(bǔ)已經(jīng)造成的損失；
再次，重新論證以往的工作，看修正之后繼續(xù)執(zhí)行是否合理，如果依然可行，就在嚴(yán)格修正不足之后繼續(xù)執(zhí)行，堅(jiān)決規(guī)避以往出現(xiàn)的問(wèn)題；如果不可行，就果斷廢止此方案，重新定奪新的方案。
最后，我會(huì)深刻吸取此次工作中的重大教訓(xùn)，向領(lǐng)導(dǎo)承認(rèn)錯(cuò)誤，接受批評(píng)和處罰，提高自己的工作水平，爭(zhēng)取今后不再犯同樣的錯(cuò)誤。
答題完畢。
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