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根據(jù)教育事業(yè)發(fā)展和教師隊(duì)伍建設(shè)需要，金東區(qū)教育體育局決定開展2024年中小學(xué)、幼兒園教師公開招聘工作，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
計(jì)劃招聘中小學(xué)教師26名(事業(yè)編制)、幼兒園教師108名(合同制)，具體招聘崗位及資格條件詳見《金華市金東區(qū)教體局2024年公開招聘教師崗位表》(附件1)，以下簡稱《崗位表》。
二、報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國國籍，政治素質(zhì)好，身心健康，品德端正，熱愛教育事業(yè)，能適應(yīng)學(xué)校教育教學(xué)工作，服從組織安排與調(diào)配。
2.年齡要求
(1)中小學(xué)教師：1988年3月27日以后出生(博士研究生要求1983年3月27日以后出生)。
(2)幼兒園教師：1983年3月27日以后出生。
3.戶籍不限。
4.學(xué)歷、學(xué)位要求
(1)中小學(xué)教師：普通高校師范類本科及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生(研究生專業(yè)須為教育類)。
(2)幼兒園教師：具有大專及以上學(xué)歷，學(xué)位不限。
5.專業(yè)要求：詳見《崗位表》，考生專業(yè)參考教育部《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年4月更新)》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》(教高函〔2020〕2號(hào))。
6.教師資格證要求
具備符合報(bào)考崗位要求的教師資格證。
7.其他要求
(1)在普通高校脫產(chǎn)就讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考。在普通高校脫產(chǎn)就讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。
(2)《關(guān)于落實(shí)從業(yè)禁止制度的意見》(法發(fā)〔2022〕32號(hào))所規(guī)定禁止從事教師職業(yè)人員，以及具有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員(合同制人員)的其他情形人員，不得報(bào)考。
三、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布公告→報(bào)名→資格審核→筆試→面試→體檢→考察→公示→聘用的程序進(jìn)行。
1.報(bào)名
本次報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名形式。報(bào)考人員報(bào)名與考試使用的身份證號(hào)必須一致，每位考生限報(bào)一個(gè)崗位。
報(bào)名地點(diǎn)：金華金義景瀾酒店(金華市金東區(qū)金義都市新區(qū)新城路3288號(hào))，從金華站、金華南站可乘坐金義東輕軌直達(dá)(綜保區(qū)站下車即到達(dá)酒店)。
報(bào)名時(shí)間：2024年3月27日—2024年3月29日(上午8:30-12:00;下午2:00-5:30)，逾期不予辦理。
2.資格審核
報(bào)名現(xiàn)場進(jìn)行資格審核，通過資格審核人員方可參加筆試。
符合條件的報(bào)名人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍(其中幼兒園教師崗位為2倍)的，按比例核減或取消招聘計(jì)劃數(shù)。
現(xiàn)場報(bào)名時(shí)，考生應(yīng)提供以下材料：
①《金華市金東區(qū)教體局2024年公開招聘教師報(bào)名表》(附件2)紙質(zhì)版一式兩份，附近期免冠彩色照片，于現(xiàn)場報(bào)名時(shí)上交;
②有效期內(nèi)的二代居民身份證;
③2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供《就業(yè)推薦表》、《就業(yè)協(xié)議書》(因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的，由本人提供書面說明);其他人員提供學(xué)歷、學(xué)位證書和教育部學(xué)生信息網(wǎng)在線生成的《教育學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;國(境)外留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;研究生須同時(shí)提供本科和研究生學(xué)歷、學(xué)位證書;
④教師資格證。其中具備教師資格認(rèn)定條件且在2024年7月31日前可取得教師資格證書的2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，提供普通話等級(jí)證書、《中小學(xué)教師資格考試合格證明》(或《師范生教師職業(yè)能力證書》);
⑤師范類畢業(yè)生證明材料(樣本見附件3);
⑥其他具有代表性的獲獎(jiǎng)證書。
以上材料應(yīng)攜帶原件備查，復(fù)印件按序裝訂上交，同時(shí)將上述材料原件掃描成一個(gè)PDF格式文件，現(xiàn)場報(bào)名時(shí)掃碼上傳。
報(bào)名表(一式兩份)經(jīng)區(qū)教體局招聘小組審核并加蓋公章后，作為準(zhǔn)考證，是筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)的重要證明材料，請(qǐng)妥善保管，遺失不補(bǔ)后果自負(fù)。
3.筆試
筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試內(nèi)容包括教育基礎(chǔ)知識(shí)和學(xué)科專業(yè)知識(shí)。
教育基礎(chǔ)知識(shí)：中小學(xué)按照中學(xué)教育基礎(chǔ)知識(shí)進(jìn)行考試;幼兒園按照幼兒園教育基礎(chǔ)知識(shí)進(jìn)行考試。
學(xué)科專業(yè)知識(shí)：科學(xué)學(xué)科按照初中學(xué)科進(jìn)行考試;中小學(xué)其他學(xué)科專業(yè)知識(shí)按照中學(xué)學(xué)科進(jìn)行考試;幼兒園按照學(xué)前教育專業(yè)知識(shí)進(jìn)行考試。
筆試時(shí)間150分鐘，筆試成績滿分100分，合格分為60分，筆試不合格不得入圍面試環(huán)節(jié)。
4.面試
根據(jù)筆試成績，按崗位招聘計(jì)劃從高分到低分按1：3比例(招聘計(jì)劃數(shù)3人及以上崗位按1：2，幼兒園教師崗位按1：1.5比例)確定面試對(duì)象，不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。如遇筆試成績同分者，一同入圍面試。
中小學(xué)教師崗位面試形式為模擬上課(無學(xué)生狀態(tài)下授課，俗稱“講課”)，其中音樂、體育崗位面試形式為模擬上課+專業(yè)技能測試。幼兒園教師崗位面試形式為“說唱畫”三項(xiàng)基本功測試。模擬上課主要考核教育教學(xué)基本素質(zhì)和能力，專業(yè)技能測試主要考察專業(yè)技能水平和教學(xué)基本功。
幼兒園教師崗位，需要安排2個(gè)及以上面試小組，為平衡不同面試小組考官評(píng)分的差異，保證公平公正，采取修正系數(shù)法計(jì)算考生面試最終成績。具體方法為:考生面試最終成績=考生面試原始成績×修正系數(shù)(修正系數(shù)=同崗位全部考生面試平均成績÷同崗位本小組考生面試平均成績)。
面試滿分為100分，合格分60分。面試不合格者不能列入體檢、考察對(duì)象。面試具體辦法、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
5.總成績計(jì)算
總成績按筆試成績40%、面試成績60%的比例計(jì)算，考生總成績保留2位小數(shù)(四舍五入)，總成績相同的，以面試成績高的排位在前。
6.體檢、考察、擇崗
根據(jù)總成績從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。幼兒園教師崗位按1：1.2的比例確定(有小數(shù)的四舍五入)，不足比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。
體檢標(biāo)準(zhǔn)按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法》(試行)執(zhí)行。其中幼兒園教師崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法》(試行)、《浙江省教育廳教師資格認(rèn)定指導(dǎo)中心關(guān)于調(diào)整申請(qǐng)認(rèn)定幼兒園教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的函》(浙教資中心〔2011〕1號(hào))等文件規(guī)定執(zhí)行。因孕產(chǎn)需延緩體檢相關(guān)項(xiàng)目的，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的，視作放棄體檢。中小學(xué)教師崗位報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格的，按照相應(yīng)學(xué)科總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。幼兒園教師崗位報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格的，不予遞補(bǔ)。
體檢結(jié)束后，各崗位在體檢合格人員中根據(jù)總成績從高分到低分按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定考察對(duì)象，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定�？疾靺⒄铡督處煼ā贰ⅰ豆珓�(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))執(zhí)行。進(jìn)入考察階段的人員應(yīng)提交《違法犯罪記錄查詢授權(quán)書》，不提交授權(quán)書的，視為放棄考察資格。
中小學(xué)教師崗位若有考察不合格或放棄考察的，可在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢考察。
幼兒園教師崗位考察不合格或放棄考察的，可在體檢合格人員中依次遞補(bǔ)。
考察結(jié)束后，各崗位考察合格人員進(jìn)行陽光擇崗，擇崗前3天發(fā)布崗位，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。放棄擇崗的不再遞補(bǔ)。
7.公示、聘用
①考察合格并完成擇崗的人員確定為擬聘用人員，擬聘用人員面向社會(huì)公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理正式聘用手續(xù)。
②擬聘用人員為2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與區(qū)教體局簽訂《就業(yè)協(xié)議書》，逾期未簽訂的，視作自動(dòng)放棄。有工作單位的，辦理報(bào)到前須與原單位解除勞動(dòng)(聘用)合同，逾期不能辦理的，取消聘用資格。
③擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不能報(bào)到的、經(jīng)發(fā)現(xiàn)提供虛假材料或有舞弊行為的、在校期間受過行政處分且畢業(yè)時(shí)未撤銷的、未如期取得相應(yīng)教師資格的，取消聘用資格。
④本次招聘設(shè)最低服務(wù)年限，服務(wù)年限5年。服務(wù)期限自聘用合同簽訂之日起計(jì)算。
⑤合同制教師按《金東區(qū)公辦學(xué)校合同制教師管理辦法(試行)》(金東教體〔2023〕2號(hào))規(guī)定參照事業(yè)編制教師管理。
⑥根據(jù)《金華市金東區(qū)教育高層次人才招引實(shí)施辦法(暫行)》(金區(qū)政〔2022〕85號(hào))精神，碩士研究生(本科為全國省屬重點(diǎn)師范大學(xué)師范類畢業(yè)且研究生為教育類專業(yè))，“雙一流”院校全日制本科及以上學(xué)歷優(yōu)秀畢業(yè)生，浙江師范大學(xué)初陽學(xué)院和杭州師范大學(xué)經(jīng)亨頤學(xué)院全日制本科優(yōu)秀畢業(yè)生屬第四類人才，享受相應(yīng)人才專項(xiàng)補(bǔ)助和租房補(bǔ)助。
四、其他事項(xiàng)
1.學(xué)歷、學(xué)位證書取得時(shí)間、教師資格證取得時(shí)間截止2024年3月27日。其中2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證須在2024年7月31日前取得。
2.資格審查貫穿招考工作全過程。在招考各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，取消報(bào)考或錄用資格。
3.本次招聘未安排也未委托、授權(quán)任何社會(huì)機(jī)構(gòu)和個(gè)人組織任何培訓(xùn)班。請(qǐng)報(bào)考人員切不要輕信任何兜售與本次招聘有關(guān)資料、信息的行為。
五、紀(jì)律、咨詢和監(jiān)督
1.招聘過程相關(guān)信息(筆試、面試結(jié)果及有關(guān)工作安排通知、遞補(bǔ)信息等)將在金東區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。請(qǐng)考生保持通訊暢通，密切關(guān)注金東區(qū)人民政府網(wǎng)(www.jindong.gov.cn)發(fā)布的相關(guān)通知，如因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試、聘用的，責(zé)任自負(fù)。
咨詢電話：0579-82178217(工作日上午8:30-11:30，下午2:30-5:00)。
2.招聘工作由金東區(qū)教育體育局具體實(shí)施，金東區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委派駐第二紀(jì)檢監(jiān)察組實(shí)行監(jiān)督。監(jiān)督電話：0579-82173520。
本公告未盡事宜，由金東區(qū)教育體育局負(fù)責(zé)解釋。
附件1：金華市金東區(qū)教體局2024年公開招聘教師崗位表.xls
附件2：金華市金東區(qū)教體局2024年公開招聘教師報(bào)名表.doc
金華市金東區(qū)教育體育局
金華市金東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2024年3月14日
