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為加快學(xué)前教育發(fā)展,建設(shè)一支穩(wěn)定的幼兒教師隊(duì)伍,根據(jù)石阡縣各公辦幼兒園實(shí)際,石阡縣交旅開發(fā)投資有限公司下屬子公司貴州佛頂山勞務(wù)派遣有限公司擬面向石阡縣戶籍或生源公開招聘一批幼兒園編外教師�，F(xiàn)將招聘簡(jiǎn)章公布如下:
一、基本情況介紹
石阡縣交旅開發(fā)投資有限公司下屬子公司貴州佛頂山勞務(wù)派遣有限公司(以下簡(jiǎn)稱“交旅投公司”)系石阡縣管轄的國(guó)有獨(dú)資企業(yè),此次公開招聘的幼兒園編外教師屬交旅投公司聘用人員,由交旅投公司結(jié)合石阡縣各公辦幼兒園實(shí)際需求安排至相應(yīng)幼兒園崗位提供服務(wù)。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次招聘工作在石阡縣2023年公開招聘幼兒園編外教師領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在石阡縣教育局,負(fù)責(zé)依照本“招聘簡(jiǎn)章”具體組織實(shí)施。
三、招聘崗位
此次招聘幼兒園編外教師150名,其中,100名面向社會(huì)招聘,50名面向在石阡縣服務(wù)滿一年及以上且仍在崗的山村幼教志愿者招聘。具體招聘情況詳見《石阡縣2023年公開招聘幼兒園編外教師崗位表》(附件1)。
四、招聘條件
(一)招聘對(duì)象及報(bào)考資格條件
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
(2)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國(guó),熱愛社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,具有為人民服務(wù)的思想,符合《教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件和心理?xiàng)l件,符合新時(shí)代幼兒園教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則要求,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,品行端正,無(wú)刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè)。
(3)具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷。
(4)具有幼兒園教師資格證。
(5)面向石阡縣戶籍或生源招聘。石阡縣戶籍為報(bào)名首日前在石阡登記入戶(已在公安機(jī)關(guān)辦結(jié)石阡戶籍登記入戶手續(xù));石阡縣生源條件以參加中考、高考時(shí)戶籍所在地為石阡縣。
(6)年齡在18周歲及以上(2005年8月31日及以前出生)、35周歲以下(1987年9月1日及以后出生);具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位或具有副高級(jí)職稱及以上的人員年齡可放寬到40周歲(1982年9月1日及以后出生)。
(7)身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
(8)面向石阡縣山村幼教志愿者招聘范圍為截止2023年8月31日前滿1年及以上且仍在崗的山村幼教志愿者。
(9)面向社會(huì)招聘的,參照《銅仁市人民政府關(guān)于印發(fā)<銅仁市山村幼兒園建設(shè)兩年行動(dòng)計(jì)劃(2014—2015年)>的通知》(銅府發(fā)〔2014〕12號(hào))文件規(guī)定:“服務(wù)期滿一年以上,經(jīng)教育部門考核合格的幼教志愿者,在公辦幼兒教師招考錄用中享受總分加3分的待遇,在市內(nèi)事業(yè)單位人員招聘中與西部志愿者同等對(duì)待”。本次招聘對(duì)符合以上條件的報(bào)考人員在筆試、面試總成績(jī)中加3分。符合上述加分條件的報(bào)考人員,須于報(bào)名時(shí)提交《石阡縣2023年公開招聘幼兒園編外教師加分申請(qǐng)表》(附表3),經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核符合加分條件的,于成績(jī)公布前在網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示結(jié)果無(wú)異議的,在總成績(jī)中加分。
(二)具有下列情形之一的,不得報(bào)考。
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;
2.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;
3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開除公職的;
4.被辭退或被解除聘用合同未滿5年的;
5.不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的;
6.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
7.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的;
8.有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
五、招聘原則
本次招聘堅(jiān)持公開、公平、自愿、擇優(yōu)的原則。
六、招聘程序及方式
招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名——筆試——面試——體檢——入職審查——簽約上崗的程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名及資格審查。
1.報(bào)名時(shí)間:2023年10月9日至10月11日,上午:8:30-12:00,下午:2:30-6:00。
2.報(bào)名地點(diǎn):石阡縣教育局。
3.資格審查。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員須提供以下相關(guān)材料:
(1)有效居民身份證或戶口簿原件及復(fù)印件;
(2)幼兒園教師資格證書原件及復(fù)印件;
(3)畢業(yè)證書原件及復(fù)印件;
(4)《石阡縣2023年公開招聘幼兒園編外教師報(bào)名表》(附件2)和本人近期1寸藍(lán)底免冠照片2張。
(二)筆試時(shí)間及地點(diǎn)
1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證。資格審查合格人員于2023年10月13日上午8:00至下午6:00到縣教育局人事股領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。
2.筆試時(shí)間:2023年10月14日上午9:00至11:00,考試總時(shí)長(zhǎng)120分鐘。
3.筆試地點(diǎn):見準(zhǔn)考證。
筆試采取百分制,主要考察幼兒園教師應(yīng)具備的專業(yè)知識(shí)和教育綜合知識(shí)。
(三)面試時(shí)間及地點(diǎn):另行通知。
按崗位數(shù)1:3比例確定面試對(duì)象。面試采取百分制,采取試講(試教)方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘人員政治素質(zhì)、職業(yè)道德和專業(yè)技能水平等。面試成績(jī)70分為合格線,低于70分的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(四)考試成績(jī)計(jì)算。筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%+加分=總成績(jī),總成績(jī)采取百分制按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位有效數(shù)字計(jì)算。
(五)體檢
體檢時(shí)間及地點(diǎn):另行通知。
參加各崗位招聘體檢的考生按照與擬聘用人數(shù)1:1的比例,根據(jù)總成績(jī)從高分到低分確定。若同一崗位末位考生總成績(jī)出現(xiàn)并列的,則一并確定為體檢對(duì)象。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。體檢不合格的,不得聘用�？杖钡拿~,可以按總成績(jī)高分到低分排名順序依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
(六)考察
體檢合格的考生確定為考核對(duì)象,按照《未成年人學(xué)校保護(hù)規(guī)定》(教育部令第50號(hào))、貴州省人民檢察院等十二部門關(guān)于印發(fā)《關(guān)于在密切接觸未成年人行業(yè)建立違法犯罪人員從業(yè)限制制度的意見》的通知(黔檢會(huì)〔2019〕9號(hào))和《貴州省幼兒園教師違反職業(yè)道德行為處理辦法實(shí)施細(xì)則(試行)》等要求對(duì)擬聘人員是否有刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄進(jìn)行線下入職審查�？己藘�(nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)、廉潔自律等內(nèi)容。
考核不合格的,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定并確認(rèn)后,取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格。
(七)公示
經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格的考生,確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單將進(jìn)行為期3天的公示。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格。
七、選崗簽訂合同
對(duì)公示期滿沒有問題或反映的問題不影響聘用的擬聘人員,分崗位按總成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行選崗,選崗后與交旅投公司簽訂《勞動(dòng)合同》。
八、報(bào)到
聘用人員與交旅投公司簽訂合同后,由交旅投公司統(tǒng)一組織培訓(xùn),經(jīng)培訓(xùn)開具通知書,聘用人員持通知書到相應(yīng)學(xué)校報(bào)到。逾期未到相應(yīng)學(xué)校報(bào)到者視為自動(dòng)放棄,交旅投公司保留追究其違約責(zé)任的權(quán)利。
九、待遇
聘用人員的薪資標(biāo)準(zhǔn)參照學(xué)前同期入職在編教師工資標(biāo)準(zhǔn)的80%核算,由交旅投公司按月發(fā)放,并參照企業(yè)職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
十、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門以及社會(huì)各界監(jiān)督,報(bào)考人員如發(fā)現(xiàn)招聘過(guò)程中有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,可向有關(guān)部門舉報(bào)。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和要求,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
十一、其他事項(xiàng)
(一)本次招聘工作簡(jiǎn)章、公示及其他信息等將在“石阡縣人民政府網(wǎng)”(www.shiqian.gov.cn)發(fā)布,請(qǐng)考生密切關(guān)注。
(二)本次招聘不指定考試范圍和考試用書,不舉辦任何培訓(xùn)班。
(三)本簡(jiǎn)章解釋權(quán)屬石阡縣2023年公開招聘幼兒園編外教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。本次招聘工作未盡事宜,由石阡縣2023年公開招聘幼兒園編外教師領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
咨詢電話:0856-3930787,3930057。
附件_1.石阡縣2023年公開招聘幼兒園編外教師崗位表.xls
