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一、學(xué)校簡介
北京師范大學(xué)萬寧附屬中學(xué)為海南省一級(jí)(甲等)學(xué)校、全國教育系統(tǒng)先進(jìn)集體。學(xué)校創(chuàng)辦于2012年9月，是一所高標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)新型、實(shí)驗(yàn)型完全中學(xué)，是由政府全額出資建設(shè)的國有公辦學(xué)校。
學(xué)校地處海南東線海濱城市——萬寧市，北距�？�138公里，南離三亞88公里。占地面積300畝，師生規(guī)模5000人，是一所條件優(yōu)越、設(shè)施齊全、依山臨海、環(huán)境優(yōu)美的高水平、高品位、小班化的全寄宿制學(xué)校。建校11年來辦學(xué)成績突出，特別是2023年高考，再創(chuàng)歷史新高，800分以上5人，3名同學(xué)被清華、北大錄取，本科上線率100%，是海南省引進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育資源成功的典范，萬寧市一張靚麗的城市名片。
北京師范大學(xué)萬寧附屬中學(xué)(小學(xué)部)，毗鄰北師大萬寧附中，是萬寧市引進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育資源進(jìn)行合作辦學(xué)的“兩校一園”工程項(xiàng)目。將于2023年9月正式開學(xué)，學(xué)校將繼續(xù)委托北京師范大學(xué)進(jìn)行管理，按北師大萬寧附中合作辦學(xué)模式，配齊配優(yōu)師資力量，將北京師范大學(xué)萬寧附屬中學(xué)(小學(xué)部)辦成海南省示范性小學(xué)。
二、招聘學(xué)科及人數(shù)
本次共招聘小學(xué)教師12人，具體崗位為：語文3人、數(shù)學(xué)3人、英語2人、道德與法治1人、科學(xué)2人、體育1人。
三、招聘對(duì)象和條件
(一)招聘對(duì)象
符合招聘條件的本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
(二)招聘崗位條件
1.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好思想道德和職業(yè)道德
素質(zhì);愛崗敬業(yè),富有團(tuán)隊(duì)合作精神。
2.身體健康,能勝任崗位工作。
3.具有中華人民共和國國籍;年齡40周歲以下，特別優(yōu)秀者(省、市級(jí)優(yōu)秀，名教師、名班主任、骨干教師、學(xué)科帶頭人、高級(jí)職稱)年齡可放寬至45周歲(以發(fā)布公告日期為準(zhǔn))。
4.具有相應(yīng)學(xué)科的教師資格證，所學(xué)專業(yè)應(yīng)與報(bào)考崗位學(xué)科一致或高度相關(guān)，普通話二級(jí)乙等及以上(語文教師二級(jí)甲等及以上)。
5.英語學(xué)科需具備大學(xué)英語四級(jí)證書。
6.2023屆畢業(yè)生須承諾在上崗前需取得招聘崗位要求的教師資格證，屆時(shí)無法提供的將取消聘用資格。
7.所有被聘用人員服務(wù)期不得少于5年，服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動(dòng)、辭職。
8.本市縣在編在崗教師不能報(bào)考(含特崗教師)。
10.本省范圍內(nèi)的其他市縣教師必須有教育主管部門同意報(bào)考的證明。
11.法律規(guī)定的其他條件。
現(xiàn)役軍人不能報(bào)考，曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定的不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員均不得報(bào)考。報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招錄職位。
四、招聘程序
招聘工作由北師大萬寧附中負(fù)責(zé)發(fā)布公告、組織報(bào)名、簡歷篩選、筆試、試講、綜合面試。由市教育局牽頭組織人社、編辦、財(cái)政等部門負(fù)責(zé)體檢和政審、確定擬聘用人選公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名開始時(shí)間：2023年7月20日8:00開始
報(bào)名截止時(shí)間：2023年7月25日24:00時(shí)止
2.報(bào)名方式：本次招聘采用線上報(bào)名形式，每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。
3.報(bào)名網(wǎng)址：http://hnrczpw.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=5495
4.報(bào)名材料要求(以JPG圖片格式上傳，大小不能超過2MB)。
①《北京師范大學(xué)萬寧附屬中學(xué)(小學(xué)部)教師應(yīng)聘報(bào)名登記表》(附件1)，手寫簽名貼照片再上傳。
②有效期內(nèi)的居民身份證(含正反面合在一張紙上)
③教師資格證。
④普通話等級(jí)證書。
⑤學(xué)歷證書、有職稱的需提供職稱證書。
⑥近期大一寸免冠彩色證件照。
⑦其他證明材料，包括教學(xué)業(yè)績材料、班主任經(jīng)歷證明材料、教科研等相關(guān)榮譽(yù)證書(挑選最主要榮譽(yù)上傳即可，原則上不超過10項(xiàng)，合并在一個(gè)文件里)
⑧海南省內(nèi)萬寧市外在編人員須上傳教育主管部門或人社部門加蓋公章的同意報(bào)考證明。
⑨未被失信懲戒承諾書。
5.報(bào)名注意事項(xiàng)：
應(yīng)聘人員在《北京師范大學(xué)萬寧附屬中學(xué)(小學(xué)部)教師應(yīng)聘報(bào)名登記表》所填內(nèi)容及提交的材料必須齊全、真實(shí)、準(zhǔn)確，否則報(bào)名不予通過。如聘用前有不符合事實(shí)事項(xiàng)或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格或不予聘用;如聘用后查實(shí)弄虛作假的，則取消聘用資格或解除聘用。報(bào)名材料概不退還。
(二)簡歷篩選
報(bào)名結(jié)束后，嚴(yán)格按照招聘條件篩選簡歷，符合招聘條件的應(yīng)聘者按照不超過1：10的比例確定進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的人選，報(bào)考人員在2023年7月28日12時(shí)后登錄報(bào)名系統(tǒng),查詢簡歷篩選結(jié)果。
(三)考核工作
考核程序：筆試→試講→綜合面試。
時(shí)間：以短信通知的時(shí)間為準(zhǔn)
1.筆試考核
(1)組織形式：在線筆試。
(2)考核時(shí)間：60分鐘。
(3)試題：由第三方負(fù)責(zé)命題，內(nèi)容為教育綜合知識(shí)40分，學(xué)科知識(shí)60分。
(4)成績：滿分為100分，合格線為40分。
2.試講考核
(1)對(duì)象：筆試達(dá)到40分及以上者，入圍試講考核環(huán)節(jié)。
(2)內(nèi)容：現(xiàn)行教材中節(jié)選
(3)時(shí)間：每位應(yīng)聘者15分鐘以內(nèi)，另專家問答3分鐘，體育教師需進(jìn)行5分鐘以內(nèi)的專項(xiàng)技能展示。
(4)成績：滿分為100分，每位評(píng)審專家獨(dú)立打分，最終成績?yōu)樗性u(píng)審專家的平均分，合格線為75分。
3.綜合面試考核
(1)對(duì)象：筆試、試講都達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘者，根據(jù)筆試+試講加權(quán)成績總分由高到低，按照不超過招聘崗需1:3的比例確定參加綜合面試人選。
(2)形式：開放式交流
(3)時(shí)間：每位應(yīng)聘者不超過8分鐘(含專家提問時(shí)間)
(4)考核內(nèi)容：教師綜合素質(zhì)
(5)成績：滿分為100分，每位面試專家獨(dú)立打分，最終成績?yōu)樗忻嬖噷＜业钠骄�，合格線為75分。
4.分?jǐn)?shù)占比及錄用
嚴(yán)格按照北師大基礎(chǔ)教育發(fā)展管理部組織考核招聘的標(biāo)準(zhǔn)，筆試占總成績的30%，試講占總成績的40%，綜合面試占總成績的30%執(zhí)行。
對(duì)符合條件的應(yīng)聘者，學(xué)校按照應(yīng)聘者筆試、試講、綜合面試等甄選環(huán)節(jié)的總成績由高到低依次錄用。
5.擬入圍體檢人員名單公示
擬入圍體檢人員名單由萬寧市教育局負(fù)責(zé)在萬寧市人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期7天。
(四)體檢
1.通過考核的人員作為擬聘用人選由市教育局負(fù)責(zé)組織安排體檢，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。
2.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照普通入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。
3.應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)持本人身份證原件向招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出復(fù)檢要求，復(fù)檢在另外同級(jí)別或以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，只能復(fù)檢一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢或未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢及聘用資格。
(五)政審考察
由人社、教育等部門進(jìn)行政審考察工作，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組配合。主要考察報(bào)考人員在�；蚬ぷ�(待業(yè))期間現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，包括報(bào)考人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)的情況。
(六)公示和聘用
經(jīng)體檢、政審合格的擬聘用人員，公示期滿后無異議者，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核后正式聘用。由市教育局、市編辦、市人社局、市財(cái)政局等部門按職責(zé)權(quán)限為聘用人員辦理入編、聘用、工資等有關(guān)手續(xù)。
(七)聘用人員的管理和待遇
1.聘用人員由學(xué)校與其簽訂試用期合同,試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格的，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，不合格者取消聘用。
2.一經(jīng)聘用納入財(cái)政預(yù)算管理事業(yè)編制人員，工資待遇按北師大萬寧附中教師同等工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
3.聘用人員在用人單位最低服務(wù)期為5年，在服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動(dòng)、辭職。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：譚老師
聯(lián)系方式：15122824452(辦公電話)
附件1：2023年北京師范大學(xué)萬寧附屬中學(xué)(小學(xué)部)面向全國公開招聘12名教師報(bào)名表.docx
