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為進一步加快我縣教育體育事業(yè)發(fā)展，優(yōu)化我縣教育人才隊伍，引進和儲備一批專業(yè)化和急需緊缺人才，為教體事業(yè)發(fā)展提供堅實的人才保證，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，全面提升教育綜合競爭力�？h委、縣政府決定面向社會引進教育體育優(yōu)秀人才，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、崗位計劃
本次引進崗位為高中教師29名。招聘崗位、人數(shù)詳見附件1。
二、引進對象和條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，自覺遵守黨紀國法，政治思想素質(zhì)好，品行端正。
2.熱愛教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責任感，有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)理論和實踐能力。
3.具有相應(yīng)學(xué)科的高中教師資格證書。
4.身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件。
5.年齡不超過30周歲(1992年4月21日以后出生)。
6.具備下列條件之一，且符合引進崗位要求的專業(yè)及其他資格條件的人員：
（1）免費師范畢業(yè)生；
（2）本科為師范類專業(yè)畢業(yè)，且現(xiàn)具有研究生學(xué)歷學(xué)位；
（3）本科為非師范類專業(yè)畢業(yè)，但研究生學(xué)歷學(xué)位為學(xué)科教學(xué)類。
7.有下列情形之一的人員，不得報名：
(1)曾受過刑事處罰和被開除公職的，在校期間受過院系級以上處分的，機關(guān)事業(yè)單位工作人員受黨紀政務(wù)處分期間或者未滿影響期限的；
(2)在各級公務(wù)員和事業(yè)單位招考(聘)中被招考(聘)主管部門認定有舞弊等嚴重違反考錄紀律行為的；
(3)在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。
(4)有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的；
(5)按照國家、省有關(guān)規(guī)定，到定向單位(崗位)工作未滿最低服務(wù)年限或尚在任職試用期內(nèi)的；
(6)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應(yīng)回避的情形；
(7)泗縣機關(guān)事業(yè)單位在編人員；
(8)其他有關(guān)法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的情形。
三、引進方式和程序
1.發(fā)布公告
本次引進優(yōu)秀人才公告通過泗縣人民政府網(wǎng)“通知公告”欄https://www.sixian.gov.cn/xwzx/tzgg/index.html、“泗縣教育體育發(fā)布sxjtj”微信公眾號發(fā)布。
2.報名
1.報名方式及時間。報名采用網(wǎng)絡(luò)報名和現(xiàn)場報名的方式進行。報名時間為2023年4月24日-2023年6月25日。
網(wǎng)絡(luò)報名以郵件到達時間為準，逾期不再補報。報名郵箱：1063068999@qq.com。
2.網(wǎng)絡(luò)報名人員通過電子郵件壓縮包形式發(fā)送以下材料。壓縮包名稱為“報考崗位學(xué)科+姓名+個人常用手機號碼”。報名材料發(fā)送后，若報名截止日期前未收到報名點“收到”郵件回復(fù)，須電話聯(lián)系工作人員，確認報名材料是否發(fā)送成功。報名點工作時間咨詢電話：0557-7020086。
網(wǎng)絡(luò)報名和現(xiàn)場報名需提供以下材料：
（1）《泗縣教體系統(tǒng)2023年優(yōu)秀人才引進社會招聘資格審查表》（附件2）表原件（網(wǎng)絡(luò)報名提供電子稿及有個人簽字的掃描件）一份，機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員（含國有企業(yè)人員、尚在服務(wù)期內(nèi)的“服務(wù)基層項目”人員）須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明（附件3）。
（2）二寸近期免冠正面證件照（網(wǎng)絡(luò)報名提供電子版jpg格式）。
（3）本人有效居民身份證、學(xué)歷、學(xué)位、教師資格證書原件（網(wǎng)絡(luò)報名提供掃描件）。海外留學(xué)生須提供由國家教育部有關(guān)學(xué)歷認證機構(gòu)認證的學(xué)歷證明。應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書的，須同時提供學(xué)生證及由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見并加蓋公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件或掃描件。
3.有關(guān)說明：
（1）每位考生只能報考一個崗位，報名后不能改報其他崗位。因?qū)I(yè)不符資格初審未通過的考生可以在規(guī)定時限內(nèi)改報其他崗位。報名人員須使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試。
（2）報名人員須真實、準確、有效地提供報考信息，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消資格。報名人員提供的聯(lián)系電話無法聯(lián)絡(luò)的，視為放棄。
3.資格復(fù)審
網(wǎng)絡(luò)報名且通過資格初審人員，須在規(guī)定時間內(nèi)到泗縣教體局408室提交報名材料原件進行現(xiàn)場資格復(fù)審。資格復(fù)審時間另行通知。對資格復(fù)審合格的人員，當場發(fā)放面試通知書；不合格或未按時參加現(xiàn)場資格復(fù)審的人員，取消其面試資格�，F(xiàn)場報名資格審查合格人員將予以發(fā)放面試通知書，具體領(lǐng)取時間將在資格復(fù)審?fù)ㄖ忻鞔_，并根據(jù)報名人員提供的聯(lián)系電話予以提前通知聯(lián)系。
資格審查貫穿招聘工作始終，如報名人員在某一環(huán)節(jié)被發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，即取消其資格。
4.現(xiàn)場面試
本次招聘不設(shè)開考比例，通過資格審的考生按要求參加參加面試。面試主要考察考生的教育教學(xué)能力、心理素質(zhì)、語言表達、組織協(xié)調(diào)、儀表舉止等綜合素質(zhì)。面試具體時間另行通知。
考生抽簽決定面試順序，根據(jù)抽簽順序備課，備課時間為30分鐘。面試采用無生上課的方式進行，每人的面試時間不超過10分鐘。面試滿分為100分，設(shè)定面試最低分數(shù)線為60分，達不到最低分數(shù)線的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
根據(jù)各崗位計劃數(shù)和報考人員面試成績，從高分到低分按1:1比例等額確定擬參加體檢、考察人員名單。若面試成績相同，個人高校學(xué)習(xí)期間綜合獲獎較多者優(yōu)先。
5.體檢考察
（1）體檢
體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》（教秘人〔2004〕56號）、《關(guān)于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》（皖教師〔2011〕1號）執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢費用自理。
（2）考察
主要考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績（學(xué)業(yè)成績）等方面的情況。根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格（查詢平臺：中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄（http://zxgk.court.gov.cn）。
對面試、體檢出現(xiàn)缺額的，依次等額遞補一次。
6.公示聘用
經(jīng)面試、體檢、考察合格的擬聘用人員，根據(jù)崗位空缺情況、面試成績和人崗相適原則確定具體聘用單位，并面向社會進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，列入正式事業(yè)編制管理，最低服務(wù)年限為5年。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
四、優(yōu)惠政策和享受待遇
《泗縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)泗縣教體系統(tǒng)優(yōu)秀人才引進暫行辦法的通知》（泗政辦發(fā)﹝2017﹞50號）明確泗縣教體系統(tǒng)優(yōu)秀人才引進優(yōu)惠政策和享受待遇：
（一）資金補貼政策
引進的優(yōu)秀人才，在其與用人單位簽訂5年以上服務(wù)協(xié)議的基礎(chǔ)上，根據(jù)個人基本情況，給予工作、安家補貼。
1.實施工作補貼。其中：應(yīng)屆畢業(yè)免費師范生補貼5萬元，往屆免費師范生、研究生補貼3萬元。
2.實施安家補貼。其中應(yīng)屆畢業(yè)免費師范生補貼5萬元；往屆免費師范生、研究生補貼3萬元。
3.各類優(yōu)秀人才工作滿3年后，經(jīng)縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組綜合考核評審合格后，由縣財政一次性撥付上述補貼。
（二）職稱聘任政策
對于已評定中、高級教師職稱的，縣人社部門增設(shè)特設(shè)崗位，對引進的優(yōu)秀人才按職稱級別及時進行分級聘任并兌現(xiàn)工資。
（三）家屬隨調(diào)政策
為引進優(yōu)秀人才的家屬就業(yè)提供便利條件，其家屬申請隨調(diào)的，縣編制和人社部門及時辦理隨調(diào)手續(xù)。隨調(diào)人員為行政編制的，在有行政空編的情況下可調(diào)入行政單位，沒有行政空編的可調(diào)入其他事業(yè)單位；隨調(diào)人員為事業(yè)編制的，可調(diào)入對應(yīng)的事業(yè)單位或教體系統(tǒng)下屬單位。
（四）管理與考核
1.用人單位按照事業(yè)單位聘用相關(guān)政策法規(guī)，與引進人員簽訂聘用合同，明確雙方的責任、權(quán)利、義務(wù)，首次簽訂聘用合同的，聘期不得低于5年（試用期1年）。試用期表現(xiàn)與引進要求嚴重不符的，用人單位有權(quán)解除聘用合同，報縣教體局備案，辦理相應(yīng)的人事關(guān)系調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。
2.引進人員服務(wù)不滿5年且因個人原因解除聘用合同離開泗縣教體系統(tǒng)的，其安家補助和購房補助須全額退還縣財政，其他待遇自行終止，隨調(diào)家屬解除工作關(guān)系和聘用合同。引進的優(yōu)秀人才必須在教學(xué)第一線，且每周課時量足額；若調(diào)離學(xué)校教學(xué)崗位或課時量不足，其相關(guān)待遇同比削減直至取消。
五、其他事項
優(yōu)秀人才引進工作由縣委組織部牽頭，縣委編辦、縣人社局、縣財政局參與，縣教體局具體組織實施，縣紀委監(jiān)委全程監(jiān)督。
資格審查貫穿整個工作過程，弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將按相關(guān)規(guī)定處理。
考生在報名、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示等期間，應(yīng)及時關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的公告信息。招聘相關(guān)信息，均在泗縣人民政府網(wǎng)“通知公告”欄https://www.sixian.gov.cn/xwzx/tzgg/index.html發(fā)布�？忌谡麄�引進期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)當及時聯(lián)系引才單位變更聯(lián)系電話，以免錯失錄用機會。
本公告未盡事宜由泗縣教育體育局負責解釋。
本次招聘不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
咨詢電話：0557-7020086泗縣教育體育局人事股
0557-7022374泗縣一中，0557-7092892泗縣二中
0557-7013351泗縣三中
監(jiān)督電話：0557-7018258泗縣紀委監(jiān)委駐縣教育體育局紀檢監(jiān)察組
附件: 1.泗縣教體系統(tǒng)2023年優(yōu)秀人才引進社會招聘崗位計劃表.xls
2.泗縣教體系統(tǒng)2023年優(yōu)秀人才引進社會招聘資格審查表.xls
3.泗縣教體系統(tǒng)2023年優(yōu)秀人才引進社會招聘同意報考證明.doc
泗縣教育體育局
2023年4月21日
