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根據(jù)九原區(qū)教育系統(tǒng)用人需求，決定面向社會公開引進(jìn)一批高層次和緊缺急需人才�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、引進(jìn)計劃
本次高層次和緊缺急需人才計劃引進(jìn)90人。
（具體崗位要求詳見附件）
二、資格條件
（一）必須具備的條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守《中華人民共和國憲法》和法律，政治堅定，熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行黨的路線、方針、政策；
3.熱愛黨的教育事業(yè)，有理想信念，有道德情操，有扎實學(xué)識，有仁愛之心，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，能夠自覺遵守《中華人民共和國教師法》《教師職業(yè)道德規(guī)范》《中小學(xué)、幼兒園教師職業(yè)行為十項準(zhǔn)則》，遵紀(jì)守法，品行端正，在�；蚬ぷ鳎ù龢I(yè)）期間表現(xiàn)良好，未受過任何刑事處罰；
4.具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，身體健康，無傳染性疾病，無精神病史，能適應(yīng)教育教學(xué)工作的需要；
5.引進(jìn)大學(xué)以上畢業(yè)生（包括2023屆高校畢業(yè)生），大學(xué)本科生年齡一般不超過28周歲（1994年11月30日以后出生），碩士研究生年齡一般不超過35周歲（1987年11月30日以后出生），博士研究生年齡一般不超過45周歲（1977年11月30日以后出生）。
6.報考人員選報崗位須與所學(xué)專業(yè)一致，不得跨專業(yè)報考第二學(xué)位不可報考。2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書；
7.教師資格證書要求：在上崗后1年內(nèi)取得與報考崗位一致的教師資格證書，未按期取得的依法解除聘用合同；
8.具有從事教育教學(xué)工作必備的能力和素質(zhì)，掌握并能夠運(yùn)用教育教學(xué)基本理論和技能，勝任招聘崗位教育教學(xué)工作的要求。
（二）具備以下條件之一（具體情況見附件）
1.國內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校（教育部教研函﹝2022﹞1號文件公布的147所院校）全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位畢業(yè)生；
2.教育部直屬六所師范院校及首都師范大學(xué)、南京師范大學(xué)、華南師范大學(xué)、湖南師范大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位畢業(yè)生；
3.山東師范大學(xué)、福建師范大學(xué)、安徽師范大學(xué)、天津師范大學(xué)、河北師范大學(xué)、內(nèi)蒙古師范大學(xué)、哈爾濱師范大學(xué)、浙江師范大學(xué)、包頭師范學(xué)院師范類專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位畢業(yè)生；
4.北京外國語大學(xué)、上海外國語大學(xué)、廣東外語外貿(mào)大學(xué)、北京第二外國語學(xué)院、西安外國語大學(xué)、天津外國語大學(xué)、大連外國語大學(xué)等高校的英語語言類專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位畢業(yè)生；
5.中央音樂學(xué)院、中國音樂學(xué)院、上海音樂學(xué)院、武漢音樂學(xué)院、四川音樂學(xué)院、星海音樂學(xué)院、天津音樂學(xué)院、沈陽音樂學(xué)院、西安音樂學(xué)院、中央美術(shù)學(xué)院、中國美術(shù)學(xué)院、清華大學(xué)美術(shù)學(xué)院、天津美術(shù)學(xué)院、廣州美術(shù)學(xué)院、西安美術(shù)學(xué)院、魯迅美術(shù)學(xué)院、四川美術(shù)學(xué)院、湖北美術(shù)學(xué)院、北京體育大學(xué)、上海體育學(xué)院、天津體育學(xué)院、武漢體育學(xué)院、廣州體育學(xué)院、成都體育學(xué)院、沈陽體育學(xué)院、首都體育學(xué)院、西安體育學(xué)院全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位的畢業(yè)生，可報考各學(xué)校音樂、美術(shù)、體育專業(yè)。
（三）下列人員不得報考
1.本市內(nèi)各地區(qū)公辦學(xué)校、幼兒園正式在編在崗教職工或帶編招考暫未入編人員。
2.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員、事業(yè)單位人員及服務(wù)期內(nèi)的“特崗教師”。
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；被開除公職的人員；被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。
4.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用（聘用）紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員。
5.現(xiàn)役軍人。
6.應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員。
7.曾有違反師德師風(fēng)行為的人員。
8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、人才引進(jìn)流程
人才引進(jìn)工作在九原區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由九原區(qū)委組織部（人才辦）牽頭，會同區(qū)委編辦、區(qū)人社局、區(qū)財政局、區(qū)教育局實施。人才引進(jìn)按發(fā)布公告、組織報名、資格審查、面試測評、考察、體檢、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布公告
通過九原區(qū)政府網(wǎng)站和引才所在院校網(wǎng)站或在引才活動現(xiàn)場公開發(fā)布。
（二）組織報名
采取郵箱報名投遞簡歷和現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。應(yīng)聘者須在2022年12月1日--15日將個人簡歷和《九原區(qū)引進(jìn)教師報名登記表》投遞郵箱：jsgzg7151608@163.com。九原區(qū)教育系統(tǒng)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組將于2022年12月赴東北師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西南大學(xué)現(xiàn)場確認(rèn)。（具體時間請投遞簡歷的應(yīng)聘者隨時關(guān)注九原區(qū)政府網(wǎng)站或院校網(wǎng)站。）
現(xiàn)場確認(rèn)所需材料：
1.《九原區(qū)引進(jìn)教師報名登記表》一式2份（請自行下載填寫彩色打印，電子照片要求1寸藍(lán)底）；
2.個人簡歷；
本人身份證、畢業(yè)證及學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗證報告（須有二維碼并在有效期內(nèi)）、教師資格證書、普通話等級證書原件。以上原件材料均需提供復(fù)印件1份，裝訂在個人簡歷之后。
3.2023年應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)證、學(xué)位證等尚未取得證件由學(xué)校出具相關(guān)證明。
（三）資格審核
由九原區(qū)教育系統(tǒng)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核，并對應(yīng)聘人員資格審核情況進(jìn)行反饋。應(yīng)聘人員填寫的個人信息和提交的相關(guān)材料須真實、準(zhǔn)確，材料造假者將取消引進(jìn)資格，并記入人事考試誠信檔案。資格審核貫穿人才引進(jìn)全過程，凡查實不符合資格條件的，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
（四）面試測評
面試評委由九原區(qū)教育系統(tǒng)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組選派學(xué)科專家5至7人組成。重點考察應(yīng)聘者儀表儀態(tài)、條理思路、口頭表達(dá)能力、專業(yè)特長、教學(xué)能力和專業(yè)發(fā)展?jié)摿Φ�。面試結(jié)果在面試結(jié)束后通知本人并公開發(fā)布。面試測評結(jié)束后按照引進(jìn)計劃數(shù)1:1的比例確定擬引進(jìn)人員，并進(jìn)入考察體檢環(huán)節(jié)。對于面試測評人員實際到場未達(dá)到1:3比例的崗位，可劃定成績合格線。
（五）考察體檢
由九原區(qū)教育系統(tǒng)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織對擬引進(jìn)人員進(jìn)行考察。主要考察入圍人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。一般采取審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人員面談等方式進(jìn)行，全面、準(zhǔn)確、客觀地評價被考察對象的綜合素質(zhì)及是否符合工作崗位所要求的基本能力，同時對資格條件進(jìn)行復(fù)查。對考察不合格的或自動放棄的考生取消其聘用資格�？疾旃ぷ鹘Y(jié)束后按照等額確定擬引進(jìn)人才并組織體檢。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。應(yīng)聘人員無正當(dāng)理由不按時參加體檢、體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的，取消其聘用資格并按照面試測評總成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
（六）公示聘用
對擬引進(jìn)人員在九原區(qū)政府網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理人事編制手續(xù)。
（七）取消聘用資格
擬聘或聘用人員有下列情形之一的，取消聘用資格，所空缺的崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
1.2023年應(yīng)屆畢業(yè)生未能如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證及教師資格證等應(yīng)聘崗位所需其他相關(guān)證書的。
2.辦理聘用備案手續(xù)前，已被其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位新錄（聘）用的以及錄取為全日制學(xué)生的。
3.試用期間或期滿考核不合格的。
4.在招聘過程中有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的。
四、紀(jì)律監(jiān)督
（一）人才引進(jìn)工作實行全程監(jiān)督制度。人才引進(jìn)工作期間，由紀(jì)檢部門負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。招聘工作人員和報考人員在本次招聘工作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部〔2017〕第35號令）執(zhí)行。
（二）落實責(zé)任追究制度。按照“誰用人、誰審查、誰負(fù)責(zé)”的要求，招聘單位要對報考人員報名資格初審和面試資格復(fù)審工作高度負(fù)責(zé)，對因資格審查不嚴(yán)而發(fā)生的問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。
（三）實行回避制度
1.崗位回避。應(yīng)聘人員凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親等關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得應(yīng)聘從事該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計、財務(wù)工作的崗位。
2.履職回避。招聘單位工作人員涉及與本人有上述親屬關(guān)系或其他可能影響公正履行招聘職責(zé)的，應(yīng)當(dāng)回避。
五、人才引進(jìn)待遇
（一）引進(jìn)人才按國家事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定享受在編正式教師待遇。第一年為見習(xí)期，執(zhí)行見習(xí)期工資（碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行），見習(xí)期滿依據(jù)考核結(jié)果辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù)。
（二）本科、碩士學(xué)歷學(xué)位均在教育部直屬6所師范大學(xué)取得的碩士研究生，語文、數(shù)學(xué)、英語、思想政治、物理、地理、生物、歷史、化學(xué)學(xué)科教師每人給予15萬元安家補(bǔ)貼。
（三）教育部直屬6所師范大學(xué)的公費(fèi)師范生，語文、數(shù)學(xué)、英語、思想政治、物理、地理、生物、歷史、化學(xué)學(xué)科教師每人給予15萬元安家補(bǔ)貼。
（四）本科、碩士學(xué)歷學(xué)位均在國家“雙一流”建設(shè)高校取得的碩士研究生，語文、數(shù)學(xué)、英語、思想政治、物理、地理、生物、歷史、化學(xué)學(xué)科教師每人給予15萬元安家補(bǔ)貼。
（五）本科畢業(yè)于其他師范類院校，碩士學(xué)歷學(xué)位均在教育部直屬6所師范大學(xué)取得的碩士研究生，語文、數(shù)學(xué)、英語、思想政治、物理、地理、生物、歷史、化學(xué)學(xué)科教師每人給予10萬元安家補(bǔ)貼。
（六）教育部直屬6所師范大學(xué)的本科師范生，語文、數(shù)學(xué)、英語、思想政治、物理、地理、生物、歷史、化學(xué)學(xué)科教師每人給予10萬元安家補(bǔ)貼。
（七）本科畢業(yè)于其他院校，碩士學(xué)歷學(xué)位均在國家“雙一流”建設(shè)高校取得的碩士研究生，語文、數(shù)學(xué)、英語、思想政治、物理、地理、生物、歷史、化學(xué)學(xué)科教師每人給予10萬元安家補(bǔ)貼。
（八）國家“雙一流”建設(shè)高校的本科畢業(yè)生，語文、數(shù)學(xué)、英語、思想政治、物理、地理、生物、歷史、化學(xué)學(xué)科教師每人給予10萬元安家補(bǔ)貼。
（九）本科、碩士學(xué)歷學(xué)位均在省級師范大學(xué)取得的碩士研究生，語文、數(shù)學(xué)、英語、思想政治、物理、地理、生物、歷史、化學(xué)學(xué)科教師每人給予5萬元安家補(bǔ)貼。
享受以上安家補(bǔ)貼的教師，同時可享受包頭市引進(jìn)人才安居保障待遇。5年內(nèi)不允許調(diào)動、辭職，如違約須一次性退還安家補(bǔ)貼。
六、其他事項
（一）本次招聘不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的假借考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)，敬請報考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
（二）人才引進(jìn)過程中，有關(guān)通知、崗位調(diào)整、成績公布、體檢、遞補(bǔ)、聘用等事項在九原區(qū)政府網(wǎng)站公布，請應(yīng)聘人員密切關(guān)注網(wǎng)站信息。
七、咨詢和監(jiān)督舉報電話
本次人才引進(jìn)工作全程將設(shè)置監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督。
（一）咨詢電話：0472-7151608；
（二）監(jiān)督舉報電話：0472-7148269；
報考人員需咨詢或舉報的，請于工作日（8:30—12:00,14:30—17:30）撥打相關(guān)電話。
本公告由九原區(qū)教育系統(tǒng)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附件1：九原區(qū)教育系統(tǒng)2023年引進(jìn)高層次和緊缺急需人才崗位需求表.xls
九原區(qū)教育局
2022年11月30日
