根據(jù)省委組織部、原省人事廳《關于印發(fā)〈遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法〉的通知》(遼人發(fā)〔2007〕1號)精神,經市人力資源和社會保障局核準,市國土資源局決定,局所屬事業(yè)單位市征地整理中心、市土地交易管理中心面向社會公開招聘工作人員共5名,F(xiàn)將有關事項公告如下:
一、報考的基本條件
(1)具有中華人民共和國國籍;
(2)擁護中華人民共和國憲法;
(3)18周歲以上、35周歲以下(1977年7月31日(含)至1995年7月31日(含)期間出生);
應屆畢業(yè)碩士研究生及博士研究生(非在職),年齡可放寬到40周歲以下(1972年7月31日(含)至1995年7月31日(含)期間出生);
(4)具有良好的品行;
(5)具有正常履行職責的身體條件;
(6)具有招考職位所要求的資格條件。
招考職位明確要求有基層工作經歷的,報考者必須具備相應的基層和生產一線工作經歷;鶎庸ぷ髂晗抻嬎愕慕刂箷r間為2013年7月31日。招考職位信息表中“具有基層工作經歷”中所要求的“×年以上”均為“×年(含)及以上”。報考人員自行解決與原工作單位人事勞動關系問題,出現(xiàn)糾紛由考生自負。
曾因犯罪受過各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的,國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報考。
二、報考程序
(一)職位查詢
通過撫順人力資源和社會保障網(wǎng)(www.fsrs.gov.cn)向社會各界發(fā)布有關招聘信息。
(二)報名及資格審查
1、報名。報名采取現(xiàn)場報名的方式進行,要求報名本人必須到場,不允許他人代辦。每名考生只能選報一個崗位。
2、報名時間及地點。
報名時間:2013年7月25日、26日、29日,上午9:00-11:00,下午13:00-15:00。
報名地點:撫順市國土資源局人事處(撫順市順城區(qū)臨江路東段35號、市工商局七樓)
3、報名人員應提交以下材料(所有復印件必須使用A4紙):
(1)《2013年撫順市國土資源局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》(考生需自行下載填寫并打印,粘貼近期免冠二寸照片);
(2)身份證及復印件;
(3)學歷證書、學位證書原件及復印件(2013屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證的須提供本人在校學習證明);
(4)崗位要求其它證明材料原件及復印件。
4、資格審查。由工作人員對報名人員進行現(xiàn)場資格審查,主要審查應聘者提供的身份證、畢業(yè)證、學位證和崗位需要的其他材料。
5、建立考生誠信承諾制度。報名時考生根據(jù)《招聘公告》認真填寫報考信息,并保證所填信息的真實有效性,如填寫的報名信息與實際情況不符或弄虛作假的,取消其應聘和聘用資格。
6、考生報考期間,應確保報名時所留的通訊工具暢通,以便招考單位聯(lián)絡,因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負。
(三)筆試
(1)B類崗位實行筆試考試,筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗》,考試時間為100分鐘,滿分為100分。
(2)筆試時間:筆試具體時間、地點以準考證為準,領取準考證時間及地點將在撫順市國土資源局網(wǎng)站(http://www.fsgtzy.gov.cn/)上公布。
(3)筆試閱卷結束后,確定最低合格分數(shù)線,筆試成績通過撫順人力資源和社會保障網(wǎng)(www.fsrs.gov.cn)公示。
(四)面試
面試內容主要考察應聘人員適應實際崗位要求的綜合素質。面試滿分為100分,合格分數(shù)線為60分,未達到合格分數(shù)線的,不予聘用。
A類崗位應聘人員資格審查合格的參加面試;B類崗位的面試人選,按照招聘計劃人數(shù)1:2的比例,根據(jù)筆試成績從高到低的順序,確定參加面試的人員名單。未達到筆試最低合格分數(shù)線的,不能參加面試。最后一個面試人員的筆試成績并列者,同時參加面試。參加面試人員名單通過撫順人力資源和社會保障網(wǎng)(www.fsrs.gov.cn)向社會公示,同時公布面試具體時間和地點。
總成績計算:A類崗位總成績?yōu)槊嬖嚦煽儭?/P>
B類崗位總成績由筆試成績和面試成績兩部分組成,比例為4:6。即總成績=筆試總成績×40%+面試成績×60%。
筆試成績、面試成績、總成績均四舍五入保留兩位小數(shù)。
(四)體檢和考核
所有招聘崗位均根據(jù)成績由高到低按招聘計劃1:1的比例,確定體檢和考核人選。A類崗位面試成績相同的考生進行一次加試,總成績以加試成績?yōu)樽罱K結果。B類崗位總成績并列時,按照面試成績由高到低的順序確定人選。
進入體檢、考核階段人員名單在撫順人力資源和社會保障網(wǎng)(www.fsrs.gov.cn)公布,請考生留意查詢。
體檢在市級以上綜合醫(yī)院進行,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)和國家有關政策規(guī)定執(zhí)行。
考核工作由招考單位重點對考核人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考核,并復查報考資格。體檢、考核不合格者,不予聘用。
(五)公示和聘用
擬聘用人員名單在撫順市人力資源和社會保障網(wǎng)(www.fsrs.gov.cn)統(tǒng)一進行公示。公示時間為7個工作日。公示結束后,無異議人員辦理聘用相關手續(xù)。
三、其他
1、在招聘過程中,考生如不按規(guī)定參加筆試、面試、體檢、考核和辦理有關手續(xù)等,視為自動棄權。在筆試、面試、體檢、考核等環(huán)節(jié)中因考生自愿棄權或不合格等各種原因出現(xiàn)崗位空缺的,可按照成績依次遞補。面試前的遞補工作要在資格審查結束后3天內完成。擬聘用人員名單公示后不再進行遞補。
2、已參加工作的應聘者須征得所在單位同意,自行解決與原工作單位的人事勞動關系問題,出現(xiàn)糾紛由考生自負。
3、本公告未盡事宜,按照《2013年撫順市市屬事業(yè)單位公開招聘人員工作實施方案》(撫人社發(fā)〔2013〕26號)及國家有關規(guī)定執(zhí)行。
為方便應聘者報考,加強對此次公開招聘工作的監(jiān)督,設立政策咨詢、監(jiān)督舉報及招考單位聯(lián)系電話。
政策咨詢電話:024—57555303
監(jiān)督舉報電話:024—57555988(市國土資源局紀委)
024—52426132(市人社局)
市征地整理中心聯(lián)系電話:024—57730198
市土地交易管理中心聯(lián)系電話:024—57574739
本公告由撫順市國土資源局負責解釋。
附件:1、2013年撫順市國土資源局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表
2、2013年撫順市國土資源局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表
以上附件在此下載
撫順市國土資源局
2013年7月16日
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