為進(jìn)一步提高我院醫(yī)療技術(shù)水平，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)崗位空缺情況和工作需要，經(jīng)院總支會(huì)議研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員30名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象和條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
3、具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件。
4、報(bào)考人員須符合報(bào)考崗位的學(xué)歷要求，須為國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制學(xué)歷。
5、凡入學(xué)前與具體單位簽有定向、委培合同或畢業(yè)后已與具體單位簽訂就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生，未經(jīng)定向、委培單位或簽協(xié)議單位同意，不得應(yīng)聘。
6、應(yīng)聘人員年齡不超過(guò)35歲(1981年6月1日以后出生)，碩士研究生以上學(xué)歷可放寬到40歲(1976年6月1日以后出生),以身份證為準(zhǔn)。
7、符合招聘崗位要求的其他資格條件。
曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘;在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;東明縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)現(xiàn)在編人員不能應(yīng)聘。
二、報(bào)名、資格審查
本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)一報(bào)名、資格審查的方式進(jìn)行。
1、報(bào)名時(shí)間：2016年5月18日—5月20日，上午8:30-11:00，下午14:30-17:00。
2、報(bào)名地點(diǎn)：東明縣中醫(yī)院門(mén)診樓四樓會(huì)議室(東明縣五四路165號(hào))。
3、報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)，本人填寫(xiě)《招聘報(bào)名登記表》，提交相關(guān)證明材料及1寸近期同底版彩色免冠照片6張。
相關(guān)證明材料主要包括：全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表，并能夠正常畢業(yè);其他人員應(yīng)聘的，提交國(guó)家承認(rèn)的畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、就業(yè)報(bào)到證及學(xué)信網(wǎng)下載的帶有二維碼的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》，應(yīng)聘崗位有其他要求的相關(guān)材料(如執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)等)，應(yīng)聘人員需提交以上證件和相關(guān)材料的原件和復(fù)印件，原件審核后本人帶回，復(fù)印件留存。
4、信息采集：報(bào)名同時(shí)，將采集應(yīng)聘人員基本信息，現(xiàn)場(chǎng)采集指紋，現(xiàn)場(chǎng)照相。
5、報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1：2比例的崗位(研究生崗位除外)，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人(含)以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。
6、注意事項(xiàng)：
(1)資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)名、筆試和面試時(shí)使用的身份證等相關(guān)證件、資料必須一致，真實(shí)有效。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。
(2)凡通過(guò)資格審查參加筆試的人員，請(qǐng)于2016年5月26日上午8:30—11:00憑報(bào)名者身份證，到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》，逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。
(3)每人只能應(yīng)聘一個(gè)招聘崗位。
四、 考試
考試分為筆試和面試(碩士研究生只參加面試)。
1、筆試。
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證
筆試內(nèi)容：筆試內(nèi)容為衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)藥衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，根據(jù)崗位不同，按醫(yī)療類(lèi)、護(hù)理類(lèi)、中醫(yī)類(lèi)分別命題，滿(mǎn)分100分。
2、面試
筆試結(jié)束后，筆試成績(jī)?cè)跂|明縣人力資源與社會(huì)保障局網(wǎng)站查詢(xún)。根據(jù)招聘崗位、招聘計(jì)劃，由高分到低分按比例依次確定參加面試人員，最后一名筆試成績(jī)并列的，一同進(jìn)入面試;達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有人數(shù)參加面試。
面試采取全封閉的方式進(jìn)行。面試在醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
面試采取結(jié)構(gòu)化形式進(jìn)行，根據(jù)招聘崗位性質(zhì)特點(diǎn)，組織有關(guān)專(zhuān)家組成評(píng)委會(huì),評(píng)委從專(zhuān)業(yè)水平、業(yè)務(wù)能力、儀態(tài)儀表、口頭表達(dá)、實(shí)際操作等幾方面對(duì)其進(jìn)行綜合評(píng)分。
面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占60%和面試成績(jī)占40%的比例百分制合成考試總成績(jī)，筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。如同一個(gè)招聘崗位中出現(xiàn)2名及以上總成績(jī)相同者，按有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證、筆試成績(jī)高、學(xué)歷層次高、應(yīng)屆畢業(yè)生的順序確定考察、體檢人選。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
五、考察、體檢
1、考察
按照考試總成績(jī)，根據(jù)招聘崗位、招聘計(jì)劃，由高分到低分依次等額確定進(jìn)入考察人選。進(jìn)入考察范圍人員名單在東明縣人力資源與社會(huì)保障局網(wǎng)站公布�？疾旃ぷ饔舍t(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織進(jìn)行。考察將根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。考察結(jié)果分為合格、不合格兩個(gè)等次。
2、體檢
體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘人員按照規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
對(duì)因放棄考察或考察不合格等情況造成的應(yīng)聘人員空缺，可從應(yīng)聘同一崗位的其他人員中由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。因放棄體檢或體檢不合格等情況造成的應(yīng)聘人員空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
六、聘用、待遇
根據(jù)考試總成績(jī)和考察、體檢結(jié)果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單進(jìn)行公示，公示期 7 個(gè)工作日。面試成績(jī)低于60分(含60分)的不予聘用。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由東明縣中醫(yī)院提出聘用意見(jiàn)，報(bào)縣編辦、人社、衛(wèi)計(jì)、財(cái)政部門(mén)辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。東明縣中醫(yī)院和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立聘用關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿(mǎn)合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
碩士以上學(xué)歷研究生聘用后，醫(yī)院將視情況給予5—10萬(wàn)元的安家補(bǔ)助費(fèi)。
通過(guò)本次招聘聘用的畢業(yè)生在醫(yī)院最低服務(wù)年限不低于5年。
七、其他
應(yīng)聘人員在整個(gè)招聘期間要及時(shí)了解東明縣人力資源與社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與我院招聘辦公室無(wú)關(guān)。
本簡(jiǎn)章由東明縣中醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
咨詢(xún)電話(huà): 0530-7293067
監(jiān)督電話(huà)： 0530-7211687
2016年5月9日
2016年度東明縣中醫(yī)院公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位統(tǒng)計(jì)表.rar