2017年天津銀行北京分行社會(huì)招聘啟事

天津銀行成立于1996年。成立以來(lái)，天津銀行依托中國(guó)經(jīng)濟(jì)騰飛的大好形勢(shì)，先后實(shí)現(xiàn)更名、引資、跨區(qū)域、上市等戰(zhàn)略突破，憑借優(yōu)異的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)，天津銀行贏得了社會(huì)各界的高度贊譽(yù)，成為我國(guó)銀行業(yè)極具成長(zhǎng)性的股份制商業(yè)銀行之一。

天津銀行北京分行2007年9月27日正式開業(yè)，是天津銀行首家異地分行。已設(shè)立15家支行及分行營(yíng)業(yè)部。開業(yè)10年來(lái)，北京分行始終以客戶為中心，優(yōu)化網(wǎng)點(diǎn)布局，大力拓展各項(xiàng)業(yè)務(wù)，營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)從10年前的1家發(fā)展到如今16家，員工隊(duì)伍逐年壯大。分行同業(yè)營(yíng)銷部正組建業(yè)務(wù)拓展團(tuán)隊(duì)，望有意者加盟我行共謀發(fā)展。

應(yīng)聘崗位基本條件：

1、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，年齡35歲以下，金融、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)，有金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

2、具有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的責(zé)任心；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；

3、品行端正，無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良記錄，符合天津銀行親屬回避規(guī)定。

4、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

一、分行同業(yè)營(yíng)銷部招聘崗位：

（一）同業(yè)營(yíng)銷部負(fù)責(zé)人

1、崗位描述：

（1）負(fù)責(zé)資金、同業(yè)投資等業(yè)務(wù)的組織、推動(dòng)和營(yíng)銷，在市場(chǎng)中謀求開拓發(fā)展的平臺(tái)；

（2）建立、發(fā)展與銀行和非銀金融機(jī)構(gòu)之間的合作關(guān)系，拓展創(chuàng)新業(yè)務(wù)；

（3）負(fù)責(zé)制作相關(guān)協(xié)議文本，在把控風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ)上完成申報(bào)工作；

（4）完成下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。

2、除應(yīng)聘崗位基本條件外還應(yīng)具備以下條件：

（1）熟悉同業(yè)市場(chǎng)客戶及同業(yè)業(yè)務(wù)產(chǎn)品，對(duì)同業(yè)業(yè)務(wù)有較強(qiáng)的敏感性和洞察力，具備相應(yīng)的崗位知識(shí)、技能和學(xué)習(xí)能力；

（2）具有高度的責(zé)任心及自律，具備較好的心理素質(zhì)，執(zhí)行力強(qiáng)；

（3）具有5年以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年以上同業(yè)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)；

（二）同業(yè)投資營(yíng)銷人員

1、崗位描述：

（1）負(fù)責(zé)開展同業(yè)投資業(yè)務(wù)，落實(shí)同業(yè)投資業(yè)務(wù)的營(yíng)銷、盡職調(diào)查、申報(bào)手續(xù)；

（2）負(fù)責(zé)同業(yè)投資業(yè)務(wù)市場(chǎng)渠道拓展、產(chǎn)品創(chuàng)新、投后管理、數(shù)據(jù)分析；

（3）負(fù)責(zé)條線同業(yè)投資業(yè)務(wù)的客戶維護(hù)，業(yè)務(wù)聯(lián)動(dòng)工作；

（4）完成業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。

2、除應(yīng)聘崗位基本條件外還應(yīng)具備以下條件：

（1）熟悉同業(yè)投融資產(chǎn)品運(yùn)作和交易模式，掌握一定的客戶資源，熟悉最新市場(chǎng)產(chǎn)品信息，具備較強(qiáng)的分析判斷能力；

（2）具備較強(qiáng)營(yíng)銷能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別意識(shí)；

（3）具有2年以上同業(yè)投資交易及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

（三）資金業(yè)務(wù)營(yíng)銷人員

1、崗位描述：

（1）負(fù)責(zé)開展資金融通業(yè)務(wù)，

（2）負(fù)責(zé)同業(yè)存單銷售業(yè)務(wù)；

（3）關(guān)注貨幣市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，提出日常融資交易策略建議；

（4）負(fù)責(zé)貨幣市場(chǎng)交易對(duì)手拓展與維護(hù)；

2、除應(yīng)聘崗位基本條件外還應(yīng)具備以下條件：

（1）熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、金融方針政策，具有分析判斷能力、談判能力以及較強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)；

（2）責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力及抗壓能力強(qiáng)；

（3）具有2年以上資金交易從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

二、支行招聘崗位：

（一）公司客戶經(jīng)理

1、崗位描述：

負(fù)責(zé)為客戶存款、貸款、理財(cái)?shù)犬a(chǎn)品提供服務(wù)，拓展公司客戶群體。推動(dòng)與客戶在各項(xiàng)業(yè)務(wù)上的深度合作，完成公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

2、除應(yīng)聘崗位基本條件外還應(yīng)具備以下條件：

（1）具有2年以上銀行公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)及信貸工作經(jīng)歷；

（2）了解、掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動(dòng)態(tài)，根據(jù)客戶需求設(shè)計(jì)融資產(chǎn)品，能與客戶建立良好的合作關(guān)系；

（3）性格開朗、外向、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力；

（4）具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)及豐富的客戶資源；

（5）具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。

（二）零售客戶經(jīng)理

1、崗位描述：

積極開拓中、高端個(gè)人客戶，向目標(biāo)客戶群推廣個(gè)人金融產(chǎn)品，參與并實(shí)施理財(cái)講座、渠道推廣等促銷活動(dòng)，為客戶提供專業(yè)的個(gè)人金融業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)。

2、除應(yīng)聘崗位基本條件外還應(yīng)具備以下條件：

（1）具有2年以上銀行工作經(jīng)歷；

（2）熟悉零售銀行業(yè)務(wù)、相關(guān)金融產(chǎn)品及營(yíng)銷模式；

（3）具備較好的專業(yè)技能、中高端個(gè)人客戶開發(fā)及維護(hù)經(jīng)驗(yàn)；

（4）了解、掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動(dòng)態(tài)，根據(jù)客戶需求設(shè)計(jì)融資產(chǎn)品；

（5）性格外向、熱情，具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)和說(shuō)服能力，能與客戶建立良好的合作關(guān)系，有豐富的客戶資源。

（三）委派運(yùn)營(yíng)主管

1、崗位描述：

（1）根據(jù)總行有關(guān)要求，組織支行會(huì)計(jì)管理工作；

（2）組織貫徹國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和總行制定的有關(guān)規(guī)章制度，保證支行會(huì)計(jì)活動(dòng)合法、合規(guī)；

（3）建立健全各項(xiàng)內(nèi)控管理制度，加強(qiáng)對(duì)所屬人員履職情況的監(jiān)督、檢查、考核工作，認(rèn)真落實(shí)分行部署的工作要求；

（4）主動(dòng)防范和化解會(huì)、納、儲(chǔ)和外匯業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)，發(fā)現(xiàn)重大問題和風(fēng)險(xiǎn)征兆及時(shí)向上級(jí)報(bào)告；

（5）加強(qiáng)對(duì)轄屬人員的各項(xiàng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，認(rèn)真輔導(dǎo)其正確開展工作；

（6）制定工作計(jì)劃，定期向上級(jí)報(bào)告會(huì)計(jì)工作開展情況，年終向上級(jí)遞交年度工作報(bào)告；

（7）對(duì)分行相關(guān)部門要求了解的有關(guān)情況如實(shí)匯報(bào)，并積極協(xié)助和配合分行、監(jiān)管部門開展各項(xiàng)檢查工作；

（8）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2、除應(yīng)聘崗位基本條件外還應(yīng)具備以下條件：

（1）初始大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)

（2）從事會(huì)計(jì)、儲(chǔ)蓄工作連續(xù)5年以上；

（3）具備會(huì)計(jì)證、反假幣上崗證等資格證書；

（4）政治上要求進(jìn)步，品德端正，廉潔自律，能夠熟悉和掌握國(guó)家、人民銀行、銀行監(jiān)管部門的法律、法規(guī)、規(guī)定，熟悉我行的各項(xiàng)會(huì)計(jì)規(guī)章制度和各項(xiàng)柜面會(huì)計(jì)操作流程。

三、報(bào)名時(shí)間及報(bào)名方式

報(bào)名時(shí)間：2017年4月17日至2017年6月16日

報(bào)名方式：取網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)名者請(qǐng)?jiān)趫?bào)名時(shí)間內(nèi)填寫《天津銀行北京分行應(yīng)聘報(bào)名表.xls》并將報(bào)名表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職稱、身份證、外語(yǔ)等級(jí)證書、各類專業(yè)資質(zhì)證書、獎(jiǎng)勵(lì)證書等有效證件復(fù)印件，郵件發(fā)到tccb_zp@163.com（郵件注明“招聘+崗位”）

天津銀行北京分行應(yīng)聘報(bào)名表