根據(jù)《天津市2015年公開遴選和公開選調(diào)公務(wù)員工作實施方案》規(guī)定，公開遴選和公開選調(diào)考試堅持“干什么、考什么”的原則，圍繞遴選或選調(diào)職位的工作職責(zé)和工作實際，分級分類命制試題。
筆試重點測試應(yīng)考人員的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力和文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。題型主要包括論述題、案例分析題、公文處理、對策性文章等形式。應(yīng)考人員答題要理論聯(lián)系實際、觀點鮮明、措施合理、條理清晰、語言簡練流暢。
試卷滿分100分，答題時限150分鐘。應(yīng)考人員須攜帶黑色或藍(lán)色簽字筆答題。