廣西桂平市產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司是桂平市人民政府直屬國有企業(yè)，注冊資金3億元。主營勞務(wù)派遣服務(wù)、城市食品配送、園區(qū)建設(shè)及管理服務(wù)、土地整治服務(wù)、工程管理服務(wù)、農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織管理、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營投資建設(shè)等業(yè)務(wù)。截至2023年4月，共有全資子公司21家，參控股子公司14家。根據(jù)公司各項業(yè)務(wù)發(fā)展需求，現(xiàn)面向社會公開招聘13個工作崗位共16人。
一、招聘計劃
（一）集團(tuán)本部
1.財務(wù)部副經(jīng)理(資產(chǎn)運營管理方向)：1名
（1）任職要求
1）50周歲以下；大專及以上學(xué)歷；資產(chǎn)運營、統(tǒng)計、財務(wù)、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)或有商業(yè)實戰(zhàn)業(yè)績者優(yōu)先；
2）熟練使用辦公軟件、處事靈活、反應(yīng)快，具備敏銳的市場洞察能力、前瞻性能力、數(shù)據(jù)分析能力；
3）具備較強的責(zé)任心、抗壓能力、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心，持C1駕照，能熟練駕駛。
2.財務(wù)部會計主管：3名
（1）任職要求
1）45周歲及以下；本科及以上學(xué)歷；會計學(xué)、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗；中級會計師及以上職稱優(yōu)先；
2）熟悉會計法、稅法、經(jīng)濟(jì)法、國有資產(chǎn)管理辦法等；
3）思維敏捷、反應(yīng)快，接受適量加班；
4）吃苦耐勞、責(zé)任心強，具有良好的溝通能力、組織和協(xié)調(diào)能力。
3.總工室副主任：1名
（1）任職要求
1）45周歲及以下；本科及以上學(xué)歷；工程管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)；5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；中級工程師及以上職稱、二級建造師及以上資格；
2）熟悉工程項目管理工作和程序，精通施工及技術(shù)、經(jīng)營管理工作，掌握行業(yè)最新政策、知識；
3）熟悉現(xiàn)場平面管理，能對項目各階段環(huán)節(jié)進(jìn)行有效管理監(jiān)督；
4）熟悉國家及地方政府有關(guān)施工安全、質(zhì)量、試驗、環(huán)保等工程行業(yè)管理規(guī)定和解決辦法；
5）擅長工程管理、合同管理及成本控制等工作，有出色的組織管理能力。
4.投資發(fā)展部副經(jīng)理:1名
（1）任職要求
1）45周歲及以下；本科及以上學(xué)歷；工程管理、土木工程、工程造價等相關(guān)專業(yè)；5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
2）熟悉項目投資及報批報建相關(guān)的政府部門運作與流程；
3）熟悉建筑行業(yè)相關(guān)政策，有項目甲方工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4）具有較強的分析、解決問題以及組織和團(tuán)隊合作能力；
5）具備較強的戰(zhàn)略意識、敏銳的市場洞察力及綜合分析能力；
6）熟悉公司運作流程，有項目投資工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
5.人力兼黨群主管:1名
（1）任職要求
1）45周歲及以下；本科及以上學(xué)歷；人力資源管理、黨務(wù)工作等相關(guān)專業(yè)；3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗；中共黨員優(yōu)先；能力特別突出者，年齡及學(xué)歷條件可放寬；
2）熟悉黨建事務(wù)工作流程、熟悉人事管理工作流程；
3）熟悉勞動法、勞動合同法等法律法規(guī)；
4）責(zé)任心強，具有較強的統(tǒng)籌、溝通、協(xié)調(diào)、解決問題的能力；
5）較強的學(xué)習(xí)和抗壓能力；
6）擁護(hù)黨的路線、方針和政策，遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。
6.審計法務(wù)經(jīng)理（兼紀(jì)檢監(jiān)察室經(jīng)理）:1名
（1）任職要求
1）45周歲及以下；本科及以上學(xué)歷；財會/審計相關(guān)專業(yè)；5年及以上大型公司財務(wù)審計類或會計、審計師事務(wù)所等從業(yè)經(jīng)驗，有國企背景履歷優(yōu)先；
2）熟悉審計法、會計法、稅法、公司法、經(jīng)濟(jì)法、國有資產(chǎn)管理辦法等財經(jīng)類法律法規(guī)；
3）持有中級審計師及以上職稱；
4）擁有較強的組織、協(xié)調(diào)、分析和抗壓能力；
5）具有良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識；
6）具備良好保密意識，原則性強；
7）具備高度的責(zé)任感，接受適量加班。
7.審計法務(wù)兼紀(jì)檢監(jiān)察主管:1名
（1）任職要求
1）年齡要求：25-45周歲；本科及以上學(xué)歷；財會/審計相關(guān)專業(yè)；3年及以上大型公司財務(wù)審計類或會計、審計師事務(wù)所等從業(yè)經(jīng)驗，有國企背景履歷、中共黨員優(yōu)先；持有中級審計師及以上職稱；
2）熟悉審計法、會計法、稅法、公司法、經(jīng)濟(jì)法、國有資產(chǎn)管理辦法等財經(jīng)類法律法規(guī)；
3）擁有較強的組織、協(xié)調(diào)、分析和抗壓能力；
4）具有良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識；
5）具備良好保密意識，原則性強；
6）具備高度的責(zé)任感，接受適量加班。
8.法務(wù)專員:1名
（1）任職要求
1）25-40周歲；大學(xué)本科及以上學(xué)歷；法學(xué)類專業(yè)；3年及以上法律相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗；
2）通過國家法律資格考試，持有法律職業(yè)資格或律師執(zhí)業(yè)資格證書；
3）熟悉公司法、經(jīng)濟(jì)法、民法典、勞動法等相關(guān)法律法規(guī)；
4）具備合同評審和訴訟經(jīng)驗；
5）能獨立完成案件相關(guān)法律文書、出庭準(zhǔn)備工作；
6）語言表達(dá)能力強，具有良好的人際溝通、分析能力，口齒清晰、反應(yīng)靈敏；
7）具備良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，綜合素質(zhì)高，抗壓能力強，接受適量加班。
9.審計專員1：1名
（1）任職要求
1）25-40周歲；本科及以上學(xué)歷；財會/審計相關(guān)專業(yè)；3年及以上大型公司財務(wù)審計類或會計、審計師事務(wù)所工作經(jīng)驗，有國企背景履歷優(yōu)先；持有中級審計師以上職稱；
2）熟悉審計法、會計法、稅法、公司法、經(jīng)濟(jì)法、國有資產(chǎn)管理辦法等財經(jīng)類法律法規(guī)；
3）有較強的組織、協(xié)調(diào)、分析與執(zhí)行能力；
4）愛崗敬業(yè)、有團(tuán)隊精神及集體觀念，接受適量加班。
10.審計專員2：1名
（1）任職要求
1）25-40周歲；本科及以上學(xué)歷；財會/審計相關(guān)專業(yè)；2年及以上大型公司財務(wù)審計類或會計、審計師事務(wù)所工作經(jīng)驗，有國企背景履歷優(yōu)先；持有初級審計師以上職稱；
2）熟悉審計法、會計法、稅法、公司法、經(jīng)濟(jì)法、國有資產(chǎn)管理辦法等財經(jīng)類法律法規(guī)；
3）有較強的組織、協(xié)調(diào)、分析與執(zhí)行能力；
4）愛崗敬業(yè)、有團(tuán)隊精神及集體觀念，接受適量加班。
（二）桂平市農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司(一級子公司)
1.農(nóng)業(yè)技術(shù)員：2名
（1）任職要求
1）25-35周歲；大專及以上學(xué)歷；林業(yè)、農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
2）熟悉農(nóng)業(yè)項目調(diào)查流程，思路清晰；
3）具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，能獨立與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位溝通對接相關(guān)事務(wù)；
4）具有較強的專業(yè)技術(shù)能力，服從上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排，適應(yīng)周邊項目基地出差的工作性質(zhì)；
5）持C1駕照，熟練駕駛手動檔汽車。
2.行政專員：1名
（1）任職要求
1）25-35周歲；本科及以上學(xué)歷；公共管理類、中國漢語言文學(xué)及文秘類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
2）熟悉公文寫作，熟練使用辦公軟件，具備良好的綜合文字能力；
3）具有較強的溝通能力和敏銳的觀察力、執(zhí)行力、協(xié)調(diào)能力，工作積極主動，認(rèn)真細(xì)致；
4）具有黨政機關(guān)辦公室工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
（三）桂平市藍(lán)洲產(chǎn)業(yè)投資有限公司(一級子公司)
1.生產(chǎn)運營部專員：1名
（1）任職要求
1）25-35周歲；本科及以上學(xué)歷；工程管理、建筑或相關(guān)專業(yè)；兩年以上建筑行業(yè)工程資料或檔案管理工作經(jīng)驗；
2）具有良好的文字處理能力，熟練操作計算機，熟練運用辦公軟件；
3）工作積極主動、善于學(xué)習(xí)，可塑性強，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，責(zé)任心強，服務(wù)意識和協(xié)調(diào)能力強；
4）具有良好的人際溝通和團(tuán)隊協(xié)作能力，能夠承受一定的工作壓力。
二、招聘原則
堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)原則。
三、招聘條件
要求政治素質(zhì)好，有較強的政治意識、大局意識；具有工作責(zé)任感和良好的職業(yè)素養(yǎng)，具有較強的團(tuán)隊精神，良好的口頭表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及文字撰寫能力；能熟練使用Word、Excel日常辦公軟件及與業(yè)務(wù)相關(guān)的有關(guān)專業(yè)軟件；身體健康，具備勝任應(yīng)聘崗位需要的專業(yè)知識和工作能力。
四、招聘崗位
本次公開招聘13個崗位16人，具體招聘崗位、人數(shù)和聘用條件詳見附件1。
五、報名方式
填寫《應(yīng)聘報名登記表》（附件2），連同本人簡歷、有效居民身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證、技能證、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證、獲獎證書等相關(guān)證件掃描件及本人近期2寸免冠彩照，以壓縮包形式發(fā)送至電子郵箱：gpcthr@163.com，郵件名及壓縮包統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘部門+崗位+姓名”。報名截止:2023年5月31日，以簡歷投遞時間為準(zhǔn)。
六、資格審查
公司將在報名截止后，對應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審，應(yīng)聘者所提供的材料必須真實準(zhǔn)確，提供材料與報名登記表信息如有不實情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消資格。
七、面試
采用結(jié)構(gòu)化面試方式，對符合條件的應(yīng)聘者電話通知參加面試。
八、考察
由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對擬聘人員考察，主要考察擬聘人員的政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、專業(yè)技術(shù)、應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作經(jīng)歷實績、崗位匹配度等。
九、體檢
確定擬聘人員后，以電話形式通知人員在規(guī)定時間到指定醫(yī)院入職體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照桂平市公務(wù)員和事業(yè)單位體檢錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費用由擬聘人員自理，不按時參加體檢者，視為放棄資格。體檢中出現(xiàn)身體條件不合格者，由公司根據(jù)崗位其他應(yīng)聘者綜合技能和面試成績，決定是否遞補。
十、聘用待遇
（一）擬聘人員體檢合格后辦理入職手續(xù)，簽訂勞動合同，試用期3－6個月，視具體崗位定。試用期滿經(jīng)考核合格者，辦理轉(zhuǎn)正；試用期考核不合格者，不予續(xù)聘。
（二）待遇標(biāo)準(zhǔn)按照桂平市有關(guān)規(guī)定及用人單位的薪酬管理辦法執(zhí)行。
十一、其他事項
（一）公司統(tǒng)一以電話形式通知面試、體檢、錄用等具體事宜；條件未通過人員不另行通知。
（二）公司對應(yīng)聘者信息嚴(yán)格保密，不對外公布，同時恕不退還。
（三）本公告未盡事宜，由廣西桂平市產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0775-3398220（工作日08:00-12:00，15:00-18:00）。
附件1：廣西桂平市產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展有限公司2023年招聘計劃表（2023年第二批次）.xlsx
廣西桂平市產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司
2023年5月9日