資陽文化旅游發(fā)展集團有限公司是資陽市市屬國有企業(yè)，成立于2021年7月22日，注冊資本5億元，功能定位為文化、旅游、教育、體育、醫(yī)療、康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)專業(yè)運營集團公司。根據(jù)工作需要，面向社會公開招聘工作人員10名，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
本次市場化招聘員工10名，其中：資陽文化旅游發(fā)展集團有限公司本部2名；下屬公司資陽益友文化旅游產(chǎn)業(yè)有限公司2名，資陽益興教育體育發(fā)展有限公司1名，資陽益民醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)有限公司2名，資陽資味供應鏈管理有限公司1名，四川石窟文化旅游開發(fā)有限公司1名，資陽益民乾堂大健康科技有限公司1名。具體崗位詳見《資陽文化旅游發(fā)展集團有限公司及下屬公司2023年公開招聘崗位匯總表》（附件1）。
二、資格條件
（一）基本條件
1.具有較高的政治素質(zhì)，堅持擁護黨的路線、方針、政策，堅持國有企業(yè)的社會主義方向，維護企業(yè)和諧穩(wěn)定；具有較強的事業(yè)心和責任感，能夠自覺維護出資人及公司的合法權益；
2.熟悉企業(yè)經(jīng)營管理，具有較強的開拓創(chuàng)新意識和市場意識；具有較強的管理能力、執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)溝通能力；
3.具有履行崗位職責所必備的專業(yè)知識，熟悉相關政策法規(guī)，熟悉市場和相關行業(yè)情況；
4.品行端正，品德優(yōu)良，作風嚴謹，敢于擔當。
（二）具有下列情形之一的，不得報名
1.受過各種刑事處罰的；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
4.有違法、違紀行為正在接受審查的；
5.尚在黨紀處分影響期內(nèi)；
6.因違規(guī)違紀違法或受到責任追究被免職（解聘）的人員；
7.按照相關規(guī)定應當回避的；
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、選聘程序
（一）報名與資格審查
1.報名時間：2023年4月24日至2023年5月4日8∶00，逾期不予受理。
2.報名方式：網(wǎng)絡報名。應聘人員須如實填寫《資陽文化旅游發(fā)展集團有限公司報名表》（附件2），并將本人身份證、畢業(yè)證、學位證書、學信網(wǎng)學歷查詢、相關職稱證書、從事相關領域工作的證明等材料掃描件及近期2寸免冠照片打包發(fā)送發(fā)至郵箱ziyangwenlvjt@163.com（郵件主題標注“應聘職位+姓名”），每人限報一個崗位。應聘人員提供的信息必須真實有效，若提供虛假、無效證件或不如實填寫相關情況的，取消錄用資格。
3.資格審查。資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，公司可隨時取消其應聘資格。
（二）筆試
公司組織對通過資格審核的人選按照原則上不低于1:3的比例進行筆試。筆試主要包括文字表達能力、專業(yè)知識等內(nèi)容，滿分100分。
（三）面試
由公司根據(jù)筆試成績按照原則上不低于1:3的比例，確定進入面試程序的人員，主要對報名人員的專業(yè)能力、綜合素質(zhì)、工作經(jīng)驗等方面進行測試，滿分100分。
（四）體檢考察
按照筆試、面試成績各占50%的比例測算綜合成績，折合總分100分，根據(jù)綜合成績由高到低的順序，按照崗位需求1:1比例確定體檢、考察人員。
體檢到公司指定醫(yī)院進行體檢，體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行（另還需進行毒檢和艾滋檢查）。體檢費用由本人承擔。報考者對體檢結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3個工作日內(nèi)提出復檢要求，復檢只進行1次，只復檢對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)論以復檢結(jié)果為準。
體檢合格人員進入考察環(huán)節(jié)，考察內(nèi)容包括德能勤績廉等方面情況，重點了解考察對象的政治思想、誠實守信、工作能力、工作作風、工作業(yè)績和遵紀守法等情況。
體檢、考察不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額，由公司按照考綜合成績高低依次確定遞補人員，每個崗位遞補最多不超過2次。
（五）公示聘用
對于體檢與考察結(jié)果均合格的人員，將在公司官網(wǎng)上進行5個工作日的公示。公示期滿，公示結(jié)果不影響聘任的，公司按程序履行聘任手續(xù)。
四、薪酬待遇
本次擬錄用人員與公司簽訂3年固定期限勞動合同（含試用期3個月），試用期滿考核合格者，予以正式聘用，薪酬待遇按公司相關規(guī)定執(zhí)行。
五、其他事項
（一）在招聘過程中，特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。
（二）本次招聘過程中，所有報名人員不符合該崗位要求的，該崗位作空缺處理；符合該崗位報名條件的人數(shù)未達到規(guī)定比例要求的，以實際報考人數(shù)為準；擬錄用人員實際到崗后，公司可根據(jù)工作需要對其進行崗位調(diào)配。
（三）下屬公司依法委托集團統(tǒng)一招聘，但其法律責任由委托公司自行承擔。
（四）本公告未盡事宜由本公司負責解釋。
附件：1.資陽文化旅游發(fā)展集團有限公司及下屬公司2023年公開招聘崗位匯總表.docx
資陽文化旅游發(fā)展集團有限公司
2023年4月24日