文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào)，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi)，如信息中涉及報(bào)名收費(fèi)，請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別，確認(rèn)無(wú)誤后再繳費(fèi)報(bào)名，以免上當(dāng)受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用，學(xué)校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。
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為進(jìn)一步加強(qiáng)屏邊縣事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，改善人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高服務(wù)能力，促進(jìn)屏邊縣事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》《云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進(jìn)實(shí)施辦法（試行）》《紅河州人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步做好紅河州2021年事業(yè)單位緊缺人才招聘工作的通知》等有關(guān)規(guī)定，遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的招聘原則，報(bào)經(jīng)紅河州人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，屏邊苗族自治縣融媒體中心、屏邊苗族自治縣水庫(kù)運(yùn)行管理處、屏邊苗族自治縣水土保持預(yù)防監(jiān)督站、屏邊苗族自治縣第一中學(xué)決定校園公開(kāi)招聘工作人員11名。
一、招聘的范圍和對(duì)象
（一）招聘范圍對(duì)象
高中教師類校園公開(kāi)招聘對(duì)象為：高考招生時(shí)參加第一批次錄取的師范類普通全日制高等院校本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生。
其余行業(yè)的招聘對(duì)象為：全日制普通高等院校碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
除上述招聘對(duì)象外，985、211、雙一流大學(xué)高等院校應(yīng)往屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生也可按校園公開(kāi)招聘引進(jìn)。其中，水利系統(tǒng)招聘對(duì)象還可以放寬至昆明理工大學(xué)電力工程學(xué)院2023年本科及以上學(xué)歷并取得學(xué)士及以上學(xué)位畢業(yè)生。
應(yīng)聘人員必須具有與招聘崗位相對(duì)應(yīng)的專業(yè)范圍和學(xué)歷。本科畢業(yè)繼續(xù)攻讀研究生的（學(xué)習(xí)經(jīng)歷不間斷）考生，招聘時(shí)若研究生條件與招聘崗位條件不符合，可按考生的本科條件且視為本年度應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)招聘引進(jìn)；博士畢業(yè)生除要符合崗位要求的專業(yè)條件外，其他崗位條件可不受限制。
（二）招聘崗位
招聘崗位由招聘單位編報(bào)，招聘專業(yè)、學(xué)歷等與崗位資格條件相關(guān)的問(wèn)題，由招聘單位和主管部門負(fù)責(zé)解釋。詳見(jiàn)《屏邊縣2023年事業(yè)單位校園公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》（附件1）。
二、招聘對(duì)象的基本條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律；
（三）具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能；
（四）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（五）符合崗位規(guī)定的年齡要求。招聘本科學(xué)歷的年齡30周歲以下，研究生學(xué)歷的年齡35周歲以下，博士學(xué)歷的年齡40周歲以下；
（六）具備崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一者不得報(bào)名：
各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員；受過(guò)黨紀(jì)、政務(wù)處分尚未解除處分或影響期未滿的；正在接受紀(jì)律審查的人員；受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的。
三、招聘程序
（一）報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2023年2月13日至2023年2月24日下午17:30時(shí)。
2.報(bào)名要求：每人限報(bào)1個(gè)崗位，符合報(bào)考條件人員如實(shí)填寫(xiě)《屏邊縣2023年事業(yè)單位校園公開(kāi)招聘報(bào)名表》（附件2）。
3.報(bào)名方式：本次招聘實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，所需相關(guān)材料按順序掃描成PDF格式發(fā)送至415937311@qq.com，郵件標(biāo)題固定格式為：“崗位代碼+崗位名稱+姓名”。
4.報(bào)名需提交以下材料：
（1）《屏邊縣2023年事業(yè)單位校園公開(kāi)招聘報(bào)名表》（附件2）。
（2）2023屆畢業(yè)生：本人身份證、就業(yè)推薦表、在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)單（須蓋有學(xué)校教務(wù)處公章）、學(xué)校證明（需有姓名、身份證號(hào)、入學(xué)時(shí)間、錄取批次、畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等考生基本情況的內(nèi)容，并蓋有學(xué)�；�?qū)W生處公章）、所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書(shū)原件（如報(bào)名時(shí)未取得相關(guān)證書(shū)的，由考生本人書(shū)面承諾在資格復(fù)審時(shí)提交原件）。
往屆畢業(yè)生：本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書(shū)原件（如報(bào)名時(shí)未取得相關(guān)證書(shū)的，由考生本人書(shū)面承諾在資格復(fù)審時(shí)提交原件）。
到報(bào)名截止日期未完成以上報(bào)名步驟和提供相應(yīng)材料的，視為放棄報(bào)名資格。
5.資格審查：由屏邊縣人力資源和社會(huì)保障局和招聘主管部門按照招聘公告和崗位條件對(duì)報(bào)名考生進(jìn)行資格審查。考生對(duì)所提交的材料和填寫(xiě)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若存在弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，造成的后果由考生本人承擔(dān)。資格初審情況通過(guò)郵件形式對(duì)考生報(bào)名郵箱進(jìn)行回復(fù)，如有遺漏請(qǐng)撥打聯(lián)系電話0873-3225636，3225646。
（二）組織考試
本次校園招聘不設(shè)開(kāi)考比例，凡資格審查通過(guò)人員均進(jìn)入考試環(huán)節(jié)，考試時(shí)間、地點(diǎn)及其他事宜將通過(guò)郵件形式發(fā)送到考生報(bào)名郵箱。因考生個(gè)人原因未及時(shí)查看郵箱，造成的后果由考生本人承擔(dān)。
（三）考試方式
此次校園公開(kāi)招聘在屏邊縣人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)下，由各招聘單位、招聘單位主管部門工作人員、縣人大、縣政協(xié)等監(jiān)督機(jī)關(guān)人員和考官（3-5名）組成面試工作組，采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后現(xiàn)場(chǎng)面試的招聘方式進(jìn)行。
屏邊苗族自治縣融媒體中心：
1.考試方式：本次招聘不設(shè)開(kāi)考比例，凡資格審核通過(guò)人員均進(jìn)入考試�？荚嚥扇∶嬖嚨姆绞竭M(jìn)行，面試時(shí)間為30分鐘，著重考察應(yīng)聘者的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)能力等。
2.成績(jī)計(jì)算：面試成績(jī)即為考試成績(jī)。按考官的評(píng)分求出平均分即為該考生考試成績(jī)�？荚嚦煽�(jī)滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的方能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
屏邊苗族自治縣水務(wù)局（屏邊苗族自治縣水庫(kù)運(yùn)行管理處、屏邊苗族自治縣水土保持預(yù)防監(jiān)督站）：
1.考試方式：本次招聘不設(shè)開(kāi)考比例，凡資格審核通過(guò)人員均進(jìn)入考試�？荚嚥扇∶嬖嚨姆绞竭M(jìn)行，面試時(shí)間為30分鐘，著重考察應(yīng)聘者的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、綜合分析能力等。
2.成績(jī)計(jì)算：面試成績(jī)即為考試成績(jī)。按考官的評(píng)分求出平均分即為該考生考試成績(jī)。考試成績(jī)滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的方能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
屏邊苗族自治縣第一中學(xué)：
1.考試方式：本次招聘不設(shè)開(kāi)考比例，凡資格審核通過(guò)人員均進(jìn)入考試。考試采取專業(yè)知識(shí)測(cè)試和課堂教學(xué)考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。著重考察應(yīng)聘者的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、綜合分析能力等。
（1）專業(yè)知識(shí)測(cè)試。凡資格審核通過(guò)人員均進(jìn)入專業(yè)知識(shí)測(cè)試；要求應(yīng)聘人員在1小時(shí)內(nèi)完成高中階段相關(guān)學(xué)科知識(shí)作答，著重考察應(yīng)聘人員的知識(shí)應(yīng)用能力。考試成績(jī)滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。專業(yè)知識(shí)測(cè)試后根據(jù)考生成績(jī)排名按崗位招聘人數(shù)1:3的比例進(jìn)入課堂教學(xué)考核環(huán)節(jié)。若報(bào)名人數(shù)達(dá)不到招聘人數(shù)1：3比例的崗位，則專業(yè)知識(shí)測(cè)試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線以上人員全部進(jìn)入下一考試環(huán)節(jié)。
（2）課堂教學(xué)考核。根據(jù)崗位特點(diǎn)及專業(yè)知識(shí)要求，高中語(yǔ)文、高中數(shù)學(xué)、高中英語(yǔ)、高中歷史、高中地理崗位課堂教學(xué)圍繞高中階段相關(guān)學(xué)科知識(shí)進(jìn)行考核，由應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)抽取課題，給應(yīng)聘人員準(zhǔn)備30分鐘，準(zhǔn)備結(jié)束后并在15分鐘內(nèi)完成所抽課題的教學(xué)內(nèi)容。著重考察應(yīng)聘人員把握教材、課堂設(shè)計(jì)、教學(xué)方法應(yīng)用、教學(xué)難易的掌握等。
2.成績(jī)計(jì)算：專業(yè)知識(shí)測(cè)試成績(jī)只作為進(jìn)入課堂教學(xué)考核階段的條件，考生成績(jī)以考官課堂教學(xué)考核的評(píng)分求出平均分即為該考生考試成績(jī)�？荚嚦煽�(jī)滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的方能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
（四）簽訂就業(yè)意向協(xié)議
考試結(jié)束后，在最低合格分?jǐn)?shù)線上，根據(jù)考生考試總成績(jī)從高分到低分順序，按崗位招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入資格復(fù)審人員，并現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)意向協(xié)議。其成績(jī)達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得確定為進(jìn)入資格復(fù)審人員簽訂就業(yè)意向協(xié)議。自愿放棄簽訂就業(yè)意向協(xié)議的，在合格分?jǐn)?shù)線上，結(jié)合崗位招聘人數(shù)，按照同崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。在簽訂就業(yè)意向協(xié)議環(huán)節(jié)已經(jīng)完成遞補(bǔ)次數(shù)的崗位，在后續(xù)環(huán)節(jié)就不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
（五）成績(jī)公示
考試工作結(jié)束后，考試成績(jī)?cè)凇凹t河人才網(wǎng)”公示。
（六）資格復(fù)審、體檢和考察
1．資格復(fù)審。資格復(fù)審由屏邊縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)，資格復(fù)審時(shí)考生必須提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)登記證或報(bào)到證、崗位要求的相關(guān)證書(shū)原件。以上材料在資格復(fù)審時(shí)須本人持原件提交審核單位進(jìn)行審驗(yàn)，同時(shí)提交復(fù)印件各一份。
2．體檢。體檢由屏邊縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織到縣級(jí)以上公立醫(yī)院進(jìn)行體檢。對(duì)體檢結(jié)論有疑義的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起七天內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、體檢操作手冊(cè)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。
體檢時(shí)，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員，按有關(guān)規(guī)定處理。
3.考察�？疾斓闹攸c(diǎn)是了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況�？疾觳缓细裾�，不予聘用；與報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不符或提供虛假證明材料的，不予聘用�？疾旃ぷ饔烧衅竼挝缓椭鞴懿块T按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。
對(duì)資格復(fù)審、體檢、考察不合格者，以及自愿放棄資格復(fù)審、考察、體檢的，按照同崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。如在資格復(fù)審、體檢、考察其中一個(gè)環(huán)節(jié)已經(jīng)遞補(bǔ)過(guò)的，在后面環(huán)節(jié)就不再遞補(bǔ)。
資格復(fù)審、體檢、考察時(shí)間和相關(guān)事宜在“紅河人才網(wǎng)”另行公告通知。
（七）擬聘人員公示
根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果、考察情況確定擬聘人員。擬聘人員名單在“紅河人才網(wǎng)”進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
公示期間因出現(xiàn)問(wèn)題或個(gè)人放棄有崗位空缺的，如該崗位在簽訂就業(yè)意向協(xié)議、資格復(fù)審、體檢、考察環(huán)節(jié)未完成遞補(bǔ)次數(shù)的，可進(jìn)行遞補(bǔ)；如該崗位在簽訂就業(yè)意向協(xié)議、資格復(fù)審、體檢、考察環(huán)節(jié)已經(jīng)完成遞補(bǔ)次數(shù)的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
（八）辦理審批手續(xù)
公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的，辦理審批聘用手續(xù)，下發(fā)聘用通知；對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；公示期內(nèi)有反映且相關(guān)部門對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問(wèn)題時(shí)須實(shí)名反映。
辦理審批手續(xù)時(shí)必須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的相關(guān)證書(shū)原件等，否則不予辦理。
已簽署用工合同（協(xié)議）且仍在合同期內(nèi)的擬聘用人員，必須在招聘單位考察結(jié)束后、報(bào)批聘用手續(xù)前將解除合同（協(xié)議）材料原件交招聘單位。否則，取消聘用資格。其與服務(wù)單位及相關(guān)主管部門發(fā)生的合同或協(xié)議糾紛，由協(xié)議雙方自行協(xié)商解決，協(xié)商不成影響后續(xù)聘用的由考生自己負(fù)責(zé)。
審批手續(xù)原則上于2023年8月31日前基本完成。
（九）簽訂聘用合同
聘用通知下發(fā)后，聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持有關(guān)材料報(bào)到，并與用人單位簽訂聘用合同。逾期不報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄聘用，取消其聘用資格。
因聘用人員未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到或其他情形導(dǎo)致擬聘用崗位出現(xiàn)空缺的，如該崗位在簽訂就業(yè)意向協(xié)議、資格復(fù)審、體檢、考察、公示環(huán)節(jié)未出現(xiàn)過(guò)遞補(bǔ)的，可按同崗位考生考試成績(jī)（最低合格分?jǐn)?shù)線上）從高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ)，各崗位可遞補(bǔ)次數(shù)不超過(guò)崗位招聘人數(shù)；如該崗位在簽訂就業(yè)意向協(xié)議、資格復(fù)審、體檢、考察、公示環(huán)節(jié)已經(jīng)完成遞補(bǔ)次數(shù)的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用，解除聘用合同，由用人單位主管部門批準(zhǔn)取消其聘用資格，并報(bào)同級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門備案。
（十）崗位待遇
本次招聘的工作人員，正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理，其管理和待遇按照國(guó)家和我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、紀(jì)律
（一）對(duì)違反招聘紀(jì)律的考生，依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）進(jìn)行處理。
（二）嚴(yán)格遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，凡與應(yīng)聘人員有下列情形之一的面試考官、工作人員、監(jiān)督人員，應(yīng)當(dāng)回避：
涉及本人利害關(guān)系的；涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他親屬關(guān)系人員的利害關(guān)系的；其他可能影響公正履行職責(zé)的。
（三）遵守考試紀(jì)律，保守工作秘密，接受社會(huì)和有關(guān)部門的監(jiān)督。
（四）校園公開(kāi)招聘工作按照公平、公正、公開(kāi)的原則，嚴(yán)格遵守公開(kāi)招聘的有關(guān)紀(jì)律規(guī)定，杜絕弄虛造假。若發(fā)現(xiàn)影響公平、公正，違紀(jì)違規(guī)行為的，可直接向當(dāng)?shù)丶o(jì)委反映，也可向屏邊縣人力資源和社會(huì)保障局反映。對(duì)違反紀(jì)律的工作人員按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定處理。
五、重要提示
（一）公告及有關(guān)通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為“紅河人才網(wǎng)”（網(wǎng)址為：www.hhzrc.cn），請(qǐng)各位報(bào)考人員主動(dòng)及時(shí)關(guān)注“紅河人才網(wǎng)”發(fā)布的相關(guān)通知、公告，同時(shí)務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留電話的暢通，如因報(bào)考人員本人不及時(shí)上網(wǎng)查閱或電話聯(lián)絡(luò)不上造成的后果，完全由本人負(fù)責(zé)。
（二）本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由本人自行承擔(dān)。對(duì)違反考試紀(jì)律的報(bào)考人員，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯刑律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。
（三）報(bào)考人員對(duì)自己報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的信息負(fù)責(zé)。如果報(bào)名填寫(xiě)信息與報(bào)考人員所持證明材料兩者不一致，由此帶來(lái)的資格復(fù)審不合格或其他后果將由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
（四）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位招聘命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試的主管部門無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
（五）資格審查將貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，對(duì)在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的考生，一律取消考試或聘用資格。
（六）本次招聘專業(yè)目錄參照《2023年紅河州事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試專業(yè)分類試行指導(dǎo)目錄》（附件3），如所學(xué)專業(yè)未列入《專業(yè)分類試行指導(dǎo)目錄》里，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的應(yīng)聘人員，可主動(dòng)聯(lián)系屏邊縣人力資源和社會(huì)保障局確認(rèn)報(bào)名資格，屏邊縣人社局將根據(jù)應(yīng)聘人員所學(xué)課程與所要求的學(xué)科專業(yè)的相似情況進(jìn)行資格審核。
（七）凡人社部門、用人單位和主管部門以公告、電話、通知等形式通知考生進(jìn)行資格復(fù)審、體檢及其他事項(xiàng)時(shí)，不按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)者均視為自動(dòng)放棄招聘資格，責(zé)任自負(fù)。
（八）疫情防控方面，請(qǐng)考生關(guān)注當(dāng)?shù)刈钚乱咔榉揽卣�，并按要求做好相關(guān)工作。報(bào)考人員應(yīng)做好自我防護(hù)，考試前主動(dòng)減少外出和不必要的聚集、人員接觸。對(duì)瞞報(bào)、謊報(bào)人員依法追究有關(guān)責(zé)任。
六、未盡事宜另行公告。
七、本公告由屏邊縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系方式：
屏邊縣人力資源和社會(huì)保障局：
聯(lián)系電話：0873-3225636（牛老師）
3225646（張老師）
通訊地址：屏邊苗族自治縣人力資源和社會(huì)保障局（玉屏鎮(zhèn)大平田香榭路6號(hào)）
屏邊苗族自治縣融媒體中心：
聯(lián)系電話：0873-3228922（黃老師）
通訊地址：屏邊苗族自治縣融媒體中心（玉屏鎮(zhèn)建設(shè)路174號(hào)）
屏邊苗族自治縣水務(wù)局：
聯(lián)系電話：0873-3221324（欒老師）
通訊地址：屏邊苗族自治縣水務(wù)局（玉屏鎮(zhèn)人民路25號(hào)）
屏邊苗族自治縣教育體育局：
聯(lián)系電話：0873-3222233（張老師）
通訊地址：屏邊縣教育體育局（玉屏鎮(zhèn)衛(wèi)國(guó)路31號(hào)）
附件：
1：屏邊縣2023年事業(yè)單位校園公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表.xls
2：屏邊縣2023年事業(yè)單位校園公開(kāi)招聘報(bào)名表.xls
3：2023年紅河州事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試專業(yè)分類試行指導(dǎo)目錄.doc
屏邊縣人力資源和社會(huì)保障局
2023年1月28日
