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根據《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）和省教育廳、省人力資源和社會保障廳、省機構編制委員會辦公室、省財政廳《關于中小學新任教師公開招聘的實施意見》（皖教師〔2013〕10號）以及《關于進一步改進和完善中小學新任教師公開招聘工作的通知》（皖教〔2019〕29號）等文件規(guī)定，現(xiàn)就2022年度池州市貴池區(qū)使用編制面向社會公開招聘中小學教師工作有關事項公告如下：

一、招聘原則

（一）面向社會，公開招聘。

（二）考試考察，擇優(yōu)聘用。

（三）統(tǒng)一組織，分工負責。

二、招聘崗位及計劃

2022年度池州市貴池區(qū)中小學新任教師招聘崗位計劃共13名。具體招聘崗位和招聘條件詳見《2022年度池州市貴池區(qū)公開招聘中小學教師崗位表》。

招聘公告、崗位等信息于2022年6月17日起同時在貴池區(qū)人民政府網(http://www.ahgc.gov.cn/)、池州市人力資源和社會保障局網站(http://czsrsj.chizhou.gov.cn/home.html)、池州市教育和體育局網（http://czsjtj.chizhou.gov.cn/）、池州市人事考試培訓網（http://rskszx.czsrsj.chizhou.gov.cn）等相關網站上統(tǒng)一發(fā)布。

三、招聘條件

招聘對象為國家承認學歷的應、歷屆大學�？萍耙陨袭厴I(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件:

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，具有良好的品行及職業(yè)道德；

（三）具有相應的教師資格證書。根據國務院辦公廳《關于進一步做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》（國辦發(fā)〔2022〕13號）和人社部辦公廳、教育部辦公廳《關于做好2022年中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》（人社廳發(fā)〔2022〕21號）精神，對于在2021年及2022年中小學（含幼兒園、中等職業(yè)學校）教師資格考試中受疫情影響考生（2021年及2022年中小學教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”），通過教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學工作，再參加考試并取得教師資格。在訂立聘用合同時應當按規(guī)定約定一年試用期，試用期內未取得相關教師資格的，應當依法解除聘用合同。已通過教師資格考試筆試和面試取得《中小學教師資格考試合格證明》的考生可以報名，但須在試用期內取得相應教師資格，未取得相應教師資格的，依法解除聘用合同；

（四）身心健康，能適應崗位要求；

（五）符合招聘崗位所需的其他資格條件。

公開招聘人員崗位表中的“35周歲以下”為“1986年6月（含）后出生”，其他涉及年齡計算的依此類推。

“專業(yè)”參照《安徽省2022年考試錄用公務員參考專業(yè)目錄匯總》。

有下列情形之一的人員，不得報考：

（一）不符合招聘崗位條件的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生；

（三）現(xiàn)役軍人；

（四）經政府教育部門、人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦鹊娜藛T；

（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

（六）按照國家、省有關規(guī)定，尚在最低服務年限內的機關、事業(yè)單位正式在編工作人員；

（七）法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

（一）網上報名

報名采用網絡報名的方式進行。報名網站為池州市人事考試培訓網。報名時間為6月24日8:00至6月29日23:00，逾期不再補報。每位報考人員限報一個崗位，并須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

報考人員報名前，應通過“皖事通”APP實名申領“安康碼”。報考人員登錄“池州市人事考試培訓網”進行報名，認真閱讀《考試期間疫情防控須知》，并簽署“誠信承諾書”，填寫《報名資格審查表》，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通訊方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。

資格審查工作貫穿于公開招聘的全過程，由貴池區(qū)教育體育局負責組織實施。報考人員提交的報考信息應當真實、準確，提供虛假報考信息的，一經查實，即按有關規(guī)定給予取消考試、聘用等資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關法律法規(guī)給予處理。

報考人員報名后至6月30日14:00可隨時登錄池州市人事考試培訓網查詢是否通過資格審查。通過資格審查的，不得改報其他崗位；尚未審查或未通過資格審查的可在6月30日14:00前改報其他崗位。

通過資格審查的報考人員，應于6月30日24：00前登錄“池州市人事考試培訓網”按規(guī)定繳納筆試費用，逾期未繳費的視為自行放棄。

根據安徽省財政廳、安徽省物價局財綜〔2013〕2568號文件規(guī)定，按每人每科45元標準收取筆試費用。

享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農村特困家庭的報考人員，可以享受減免筆試考試費用的政策。此類人員報名后，先實行網上確認和網上繳費，在2022年7月4日上班時間到貴池區(qū)教育體育局人事科辦理減免筆試考試費用的審核確認手續(xù)（地址：貴池區(qū)康莊大道青少年校外活動中心院內，聯(lián)系電話：0566-3219827）。辦理減免手續(xù)時，報考人員應攜帶以下證明材料：享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報考人員，應提供低保證；農村特困家庭的報考人員，應提供特困家庭基本情況檔案卡。上述人員均須同時提供能夠證明其與家庭所屬關系的相關證明材料（如戶口簿等）。

為確保新進人員質量，確認報考人數與崗位招聘計劃數的比例達不到3:1的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數。對緊缺專業(yè)（學科）崗位，經貴池區(qū)公開招聘工作領導小組同意，可按2：1比例開考。被取消招聘崗位的報考人員，可在7月1日12:00-17:00改報其他符合條件的崗位。

（二）筆試

筆試工作由貴池區(qū)教育體育局、貴池區(qū)人力資源和社會保障局組織實施。

1.筆試科目和內容

筆試為《教育綜合知識》和《學科專業(yè)知識》兩科，每科滿分為120分。

筆試范圍以安徽省教育廳網站統(tǒng)一發(fā)布的《安徽省2022年中小學新任教師公開招聘筆試大綱》為準（http://jyt.ah.gov.cn/xwzx/tzgg/40517829.html）。

2.筆試時間和地點

筆試時間：2022年7月17日

上午8:00—10:00《學科專業(yè)知識》

10:30—12:30《教育綜合知識》

筆試地點：池州市城區(qū)，具體考點、考場見準考證。

報考人員于7月14日8:00至7月16日18:00登錄“池州市人事考試培訓網”打印筆試準考證。

按照疫情防控有關要求，不適宜參加統(tǒng)一筆試的考生，不得參加考試。

“服務基層項目”人員參加考試的，按規(guī)定執(zhí)行加分政策�！按髮W生村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件；“特崗計劃”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件；“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調管理機構出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書原件和復印件；大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件(服務期須滿2年及以上)。

上述人員于7月18日攜帶相關證書、本人有效居民身份證原件及復印件和筆試準考證到貴池區(qū)教育體育局人事科（貴池區(qū)康莊大道青少年校外活動中心院內，聯(lián)系電話：0566-3219827）申報加分事宜。

對經審核符合加分條件的人員，在貴池區(qū)人民政府網向社會公示5天，公示無異議的，按規(guī)定程序將筆試合成成績增加2分。

3.筆試合成成績

考生筆試合成成績按《學科專業(yè)知識》×60%+《教育綜合知識》×40%計算，在計算過程中分別保留到小數點后兩位，小數點第三位四舍五入。

設定筆試每科成績、合成成績最低分數線為60分（含加分），達不到最低分數線的取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

筆試成績將在貴池區(qū)政府網站上公布，請考生自行查詢。

（三）資格復審

按照報考人員筆試合成成績從高分到低分順序，根據崗位招聘計劃數，按3:1比例確定各崗位參加資格復審人員，最后一名如有數位考生筆試合成成績相同的，一并確定為參加資格復審人選。

資格復審時間、地點另行在貴池區(qū)人民政府網站通知。

資格復審時，報考人員應提供本人有效居民身份證原件、學歷證書、教師資格證書、證明等原件和報名資格審查表等材料。其中：

1.全日制2022年畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書的，須提供學校蓋章的普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本人學生證原件、本人關于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。至2022年12月31日仍不能提供學歷（學位）證書原件的，或原件與證明材料不一致的，取消聘用資格。

2.已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學歷教育的，須提供學�；蚴�、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及“2022年畢業(yè)，已修完教學計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明、本人關于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。至2022年12月31日仍不能提供學歷證書原件的，或原件與證明材料不一致的，取消聘用資格。

3.機關、事業(yè)單位在編正式工作人員須按干部人事管理權限提供單位和主管部門及組織人社部門同意報考的證明。

4.已經通過教師資格考試筆試和面試的考生，需提供《中小學教師資格考試合格證明》，可在中國教育考試網查詢（網址是：http://ntce.neea.edu.cn/）。

以上材料均需復印件。

資格復審依據招聘公告規(guī)定的報考資格條件和報考人員網上報名時提供的照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料或不能在規(guī)定時間接受資格復審的，取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，依筆試合成成績從高分到低分依次等額遞補，按程序在規(guī)定的時間內遞補。遞補不超過2次。

資格復審合格的報考人員，領取專業(yè)測試通知書。

（四）專業(yè)測試

專業(yè)測試滿分為100分，采取無生上課的方式進行，主要考查報考人員的教育教學水平和綜合素質能力、儀表舉止等。

設定專業(yè)測試最低分數線為60分，達不到最低分數線的，取消進入體檢考察環(huán)節(jié)資格。

實際參加專業(yè)測試人員數少于或等于崗位招聘計劃數的考生，專業(yè)測試成績須達到70分以上或當日該評委組實際參加專業(yè)測試人員的平均分，方可進入體檢考察環(huán)節(jié)。

專業(yè)測試由貴池區(qū)教育體育局、貴池區(qū)人力資源和社會保障局組織實施，具體事宜另行通知。

（五）最終成績

報考人員考試最終成績合成確定后在貴池區(qū)人民政府網站上公布。

最終合成成績計算方法為筆試合成成績÷1.2×60%+專業(yè)測試成績×40%，在計算過程中分別保留到小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入。

（六）體檢與考察

根據崗位招聘計劃數和報考人員最終成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象。如最終成績相同，依次以筆試合成成績、學科專業(yè)知識成績?yōu)橐罁�，從高分到低分確定。若考生各科目成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。

體檢由貴池區(qū)教育體育局、貴池區(qū)人力資源和社會保障局組織實施，體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準參照《關于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》（教秘人〔2004〕56號）、《關于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》（皖教師〔2011〕1號）及《安徽省中小學教師資格考試與認定政策解釋口徑》（教資[2014]7號）執(zhí)行。體檢費用由考生自理。

考察工作由貴池區(qū)教育體育局負責組織實施。考察內容根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況、以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，各單位組織考察時要采取工作平臺查詢（查詢平臺：中國執(zhí)行信息公開網失信被執(zhí)行人查詢專欄http://zxgk.court.gov.cn）、個別談話、與考察對象面談等方式，深入了解考察對象的信用情況，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按確定體檢、考察對象的辦法依次等額遞補，體檢、考察遞補各不超過2次。

（七）公示與聘用

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在貴池區(qū)人民政府網站公示7天。

經公示無異議或公示結果不影響聘用的，辦理有關聘用報批手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2022年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷等證書的報考人員，取消其聘用資格。對未在招聘單位規(guī)定時間內報到上班的人員，取消其聘用資格。

根據《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）和省政府辦公廳《轉發(fā)省人事廳關于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關系。聘用人員待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。新聘教師按規(guī)定實行試用期制度，試用期1年，試用期包括在聘用合同期限內。

五、有關事宜

招聘工作接受紀檢監(jiān)察機關和社會各界的監(jiān)督，對違反考試、聘用工作紀律的考生和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關規(guī)定給予嚴肅處理。

考務安排、考試成績、體檢考察、公示聘用等有關信息在貴池區(qū)人民政府網站陸續(xù)公布。

本次考試不指定考試輔導用書，招聘主管部門、招聘單位及其主管部門不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。

本公告由貴池區(qū)教育體育局、貴池區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。未盡事宜按照《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》執(zhí)行。

咨詢電話：

0566—32198273219830（貴池區(qū)教育體育局）

0566－3214807（貴池區(qū)人力資源和社會保障局）

監(jiān)督舉報電話：

0566-32198673219831（區(qū)委教育體育工委紀工委）

上述咨詢服務和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。

附件：2022年度池州市貴池區(qū)公開招聘中小學教師崗位表

貴池區(qū)教育體育局貴池區(qū)人力資源和社會保障局

2022年6月17日

附件：2022年度池州市貴池區(qū)公開招聘中小學教師崗位表.xlsx