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為不斷加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)我縣教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展，根據(jù)《保定市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》和《定興縣事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于2020年公開選聘高中教師的實(shí)施方案》，經(jīng)縣政府同意，市人社局核準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開選聘19名高中教師。具體事宜公告如下：
一、選聘理由
因高中教師短缺，教師工作壓力大、強(qiáng)度高，歷年招聘應(yīng)聘人數(shù)較少，絕大部分學(xué)科報(bào)名人數(shù)達(dá)不到統(tǒng)一招聘規(guī)定的1:3比例。為進(jìn)一步加大人才引進(jìn)力度，提高我縣教育教學(xué)水平，滿足工作需要，擬急需選聘部分緊缺學(xué)科教師從事教育教學(xué)工作。
二、選聘方式和原則
1、本次選聘采取試講的方法進(jìn)行。
2、堅(jiān)持面向社會(huì)公開選聘。
3、堅(jiān)持德才兼?zhèn)浼懊裰�、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。
三、選聘單位、崗位、名額及所需具體條件
定興中學(xué)、定興第三中學(xué)、定興縣北河中學(xué)共選聘高中教師19名，具體崗位、名額見《定興縣2020年公開選聘高中教師崗位信息表》（附件1），同時(shí)符合下列條件：
（一）基本條件
1、遵守中華人民共和國憲法和法律。
2、具有中華人民共和國國籍,不限戶籍地。
3、具有良好的品行和職業(yè)道德。
4、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)（專業(yè)是指畢業(yè)證書所標(biāo)專業(yè)，參考目錄為河北省事業(yè)單位公開招聘專業(yè)分類參考目錄）等條件。學(xué)歷要求為全日制本科二批及以上院校師范類專業(yè)畢業(yè)。如完不成選聘計(jì)劃，則調(diào)整選聘計(jì)劃，將剩余指標(biāo)用于選聘其他學(xué)科教師。
5、不具備教師資格者，聘用后兩年內(nèi)必須取得，因個(gè)人原因未取得的予以解聘。
6、年齡要求35周歲以下(1984年12月1日后出生)，研究生及以上學(xué)歷者年齡放寬到40周歲以下（1979年12月1日后出生，其本科學(xué)歷應(yīng)為全日制本科二批及以上院校師范類專業(yè)畢業(yè)）。
7、計(jì)算年齡、學(xué)歷、檔案等時(shí)間截止日期為2020年12月1日。
8、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和其他條件。
（二）本次招聘不受理下列人員報(bào)名
1、現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿最低服務(wù)期限的人員、高校在讀學(xué)生。
2、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在冊(cè)人員，或行業(yè)有規(guī)定不得應(yīng)聘的人員。
3、報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。
4、偽造有關(guān)證件、證明材料或有其他弄虛作假行為的；因故被解聘、辭退或開除公職的。
5、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿的、正在接受組織調(diào)查的、曾因犯罪受過刑事處罰的、在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的，失信被執(zhí)行人和法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員。
四、選聘程序
（一）報(bào)名方法、程序及資格審核
1、本次招聘采取網(wǎng)上發(fā)布公告、現(xiàn)場報(bào)名的方法，每人限報(bào)一個(gè)崗位，不收取費(fèi)用。
2、2020年12月31日-2021年1月6日在定興縣人民政府網(wǎng)站http://dingxing.gov.cn/和定興縣事業(yè)單位公開招聘報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)站http://121.28.131.187:8055/發(fā)布公告。
3、報(bào)名時(shí)間：2021年1月7日至8日，（上午9：00-12:00、下午13:30-17:00）共2天，報(bào)名地點(diǎn)：定興縣教育和體育局進(jìn)校階梯教室。
4、報(bào)名資格審核
應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須戴口罩、體溫測量正常，并出示“河北健康碼”綠碼；提供近期彩色1寸照片四張；本人有效期內(nèi)二代身份證、報(bào)到證、畢業(yè)證（同時(shí)提供帶有二維碼的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表）、教師資格證（具備者）、普通話證等原件及復(fù)印件各一份（復(fù)印件請(qǐng)用Ａ4紙復(fù)�。�；《報(bào)名資格審核表》一份（見附件2，考生從網(wǎng)站下載打�。┑炔牧系浆F(xiàn)場報(bào)名進(jìn)行資格審核。
用人單位會(huì)同主管部門組成審核小組，負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核，通過審核者報(bào)名成功，發(fā)放面試通知單。報(bào)名成功后按《考生面試防疫須知》，下載《身體健康狀況監(jiān)測記錄表及誠信承諾書》（見附件3），堅(jiān)持每天打卡并如實(shí)填寫個(gè)人信息，記錄每日健康情況，以免影響參加面試。
因報(bào)名時(shí)所填報(bào)信息不實(shí)、或不符合應(yīng)聘條件、或不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加面試者，取消后續(xù)資格。同時(shí)資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件、弄虛作假，取消應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
（二）面試（試講）
1、面試時(shí)間：詳見面試通知單
2、面試地點(diǎn)：詳見面試通知單
3、集中組織面試�？忌鷳{本人有效期內(nèi)二代身份證、“河北健康碼”、身體健康狀況監(jiān)測記錄表及誠信承諾書、面試通知單進(jìn)入考點(diǎn)，面試形式為試講，時(shí)間10分鐘（考生備課9分鐘），內(nèi)容從現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽取（教材公布見附件4），滿分100分。其中面試分?jǐn)?shù)低于70分者取消進(jìn)入后續(xù)程序的資格。
4、面試時(shí)只許報(bào)抽簽順序號(hào)，不得報(bào)姓名，否則視為違紀(jì)行為，取消后續(xù)資格。
5、評(píng)委、記分合分員由第三方提供。每個(gè)面試組由7名評(píng)委組成，采取體操式打分法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其余5名評(píng)委的平均分為考生面試得分，面試工作結(jié)束后，即時(shí)在面試考點(diǎn)公布面試成績。
（三）體檢
1、根據(jù)個(gè)人面試成績，從高分到低分分崗位按1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢程序人員。成績并列時(shí)，優(yōu)先進(jìn)入體檢程序的順序?yàn)椋簯艏蛏吹貫楸究h的，符合崗位專業(yè)要求學(xué)歷層次高的，符合崗位專業(yè)要求最高學(xué)歷畢業(yè)時(shí)間早的，出生時(shí)間較早的。
2、體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)、注意事項(xiàng)等另行通知。
3、體檢由用人單位會(huì)同主管部門組織實(shí)施。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員招錄通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，費(fèi)用由考生自理并直接交體檢單位。初次體檢不合格者，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)允許復(fù)檢一次，復(fù)檢仍不合格者，取消聘用資格。
（四）考核
考核由用人單位會(huì)同主管部門負(fù)責(zé)。對(duì)通過面試且體檢合格人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等進(jìn)行全面考察，并做出合格與否結(jié)論，考生接到考核通知后，應(yīng)按用人單位要求提供人事檔案及身份證、戶口簿、畢業(yè)證、報(bào)到證、教師資格證書（具備者）、無犯罪證明等資料的原件。考核不合格、不能按規(guī)定提供或無正當(dāng)理由逾期不予提供的、不參加考核的，視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格。
（五）公示、聘用
1、依據(jù)各招聘崗位面試成績及體檢、考核結(jié)果，確定擬聘人員，并在定興縣事業(yè)單位公開招聘報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)站和定興縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，公示時(shí)間另行確定。
2、公示期間有人舉報(bào)經(jīng)查實(shí)影響聘用以及體檢、考核不合格或在此期間自動(dòng)放棄者，所空出的崗位依據(jù)面試成績由高到低順序依次遞補(bǔ)。面試成績并列時(shí)，優(yōu)先遞補(bǔ)順序同優(yōu)先進(jìn)入體檢順序。對(duì)反映有問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。
3、公示無異議人員，由用人單位分別填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員名冊(cè)》和《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》各一式三份，加蓋用人單位和主管部門公章后，報(bào)縣、市人社局審批備案。之后，根據(jù)核發(fā)的擬聘人員通知辦理增編、增人、工資、保險(xiǎn)、勞動(dòng)關(guān)系等手續(xù)。
4、擬聘人員按規(guī)定與用人單位簽訂聘用合同。實(shí)行試用期，初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月，試用期包括在聘期內(nèi)。試用期滿考核合格者正式聘用，不合格者解除聘用。新聘人員工資待遇等按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
5、招聘單位適時(shí)通知應(yīng)聘人員報(bào)到上崗或組織崗前培訓(xùn)，應(yīng)聘人員無正當(dāng)理由逾15個(gè)工作日不報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。
6、新招聘人員在本單位服務(wù)期限最短為五年，五年內(nèi)不得調(diào)動(dòng)工作單位。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
1、凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加面試、體檢、考核、報(bào)到等情況，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。同時(shí)務(wù)必保證通訊暢通，否則后果自負(fù)。
2、在公開招聘過程中發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))（附件5）處理
3、招聘工作全過程，在紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督、指導(dǎo)下進(jìn)行，并做到信息公開，程序公開，結(jié)果公開，廣泛接受社會(huì)各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)（略）
七、其他相關(guān)事宜
1、應(yīng)聘人員參加面試、體檢、考核等，均需攜帶本人有效身份證和面試通知單。
2、本次考試(面試)不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
3、考生要隨時(shí)關(guān)注定興縣事業(yè)單位公開招聘報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)站。
4、本公告發(fā)布后，如疫情防控態(tài)勢突發(fā)重大變化，將按照上級(jí)指示精神，酌情調(diào)整變更相關(guān)工作安排。
八、公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督
定興縣紀(jì)委監(jiān)委：0312-6928357
定興縣人社局：0312-5875518
定興縣教體局：0312-6913076
1.定興縣2020年公開選聘高中教師崗位信息表
2.定興縣2020年公開招聘（選聘）報(bào)名資格審核表
3.考生面試防疫須知、身體健康監(jiān)測記錄表和誠信承諾書
4.公布面試教材
5.事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定
定興縣事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2020年12月31日
