2019廣西玉林市幼兒園招聘政府購買服務(wù)人員公告（幼師23名）
報(bào)名時(shí)間：2019年7月1日—7月2日8：30～11：30，15：00～17：00
一、單位簡介
玉林市幼兒園始建于1954年，是玉林市教育局直屬的全日制公辦性質(zhì)的省級示范性幼兒園，現(xiàn)有一所總園、一所分園，總園位于玉林市教育中路名西巷26號，分園位于富林.金桂麗灣小區(qū)內(nèi)，園所交通便利、設(shè)施完善、環(huán)境優(yōu)美。
二、公開招聘范圍和職數(shù)
面向全國公開招聘玉林市幼兒園政府購買服務(wù)人員64名，其中，專任教師23名，辦公室文員2名、后勤干事2名、保育員22名、保潔員2名、門衛(wèi)3名、食堂人員10名。具體條件詳見《2019年玉林市幼兒園公開招聘政府購買服務(wù)人員崗位計(jì)劃表》。
三、公開招聘資格條件
1.政治信念堅(jiān)定，服從黨的領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行黨的路線、方針、政策。
2.遵守國家的法律、法規(guī)，享有公民的政治權(quán)利。
3.具有良好的職業(yè)道德，品行端正，遵守幼兒園工作紀(jì)律。
4.具有團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極進(jìn)取的精神，身體健康，能吃苦耐勞，服從工作安排。
5.具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力。具體崗位條件見《玉林市幼兒園公開招聘政府購買服務(wù)人員崗位計(jì)劃表》，其中年齡的計(jì)算時(shí)間截止至報(bào)名之日。
四、報(bào)名辦法
（一）現(xiàn)場報(bào)名、資格審查、驗(yàn)證審核
1.現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：2019年7月1日—7月2日8：30～11：30，15：00～17：00，逾期不再受理。
報(bào)名地點(diǎn)：玉林市幼兒園總園辦公室（廣西玉林市教育中路名西巷26號）。
報(bào)名聯(lián)系人及電話：農(nóng)老師13737583345
固定電話：0775-2836376
2.報(bào)名時(shí)需提供的材料：
(1)《玉林市幼兒園公開招聘政府購買服務(wù)人員報(bào)名表》一份(本人近期的一寸彩色照1張)。
(2)身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、資格證書（如教師資格證、保育員證、廚師證、普通話證等）、榮譽(yù)證書等相關(guān)證書原件和復(fù)印件各一份(原件驗(yàn)證后退回)。
3.現(xiàn)場資格審查
（1）由現(xiàn)場報(bào)名工作人員對申請人專業(yè)、學(xué)歷、職稱以及工作經(jīng)歷等條件是否符合報(bào)考崗位基本要求進(jìn)行資格審查。
（2）審查通過人員名單即為參加面試人員名單，開考崗位、考試時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項(xiàng)將于報(bào)名期間在玉林市幼兒園總園公示欄公布。
4.注意事項(xiàng)：
（1）報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名遞交應(yīng)聘材料的方法，不接受電話報(bào)名、郵寄或電子郵件等其他形式報(bào)名。
（2）報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名與面試使用的證件必須一致。
（3）報(bào)名所提交的材料必須全面、真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考或應(yīng)聘資格。
（二）關(guān)于報(bào)名考試費(fèi)
本次公開招聘不收取報(bào)名費(fèi)及考試費(fèi)。
五、考試
考試分專任幼兒教師類和其他工作人員類（含辦公室文員、保育員、后勤干事、食堂人員、門衛(wèi)、保潔員等）。
（一）考試方式。
1.專任教師類：專任教師通過面試和專業(yè)技能測試（實(shí)際能力操作）相結(jié)合的方式進(jìn)行考試。
（1）面試（面試具體事宜詳見面試公告）
方式：結(jié)構(gòu)化面試。
時(shí)間：2019年7月6日（星期六）
地點(diǎn)：玉林市幼兒園總園(玉林市教育中路名西巷26號)。
內(nèi)容：
①主要考察面試對象的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、現(xiàn)場應(yīng)變能力及儀態(tài)儀表等幾個(gè)方面表現(xiàn)。
②面試滿分為100分。面試時(shí)間為5分鐘。
③面試結(jié)束后當(dāng)天晚上20:00前，在玉林市幼兒園總園公告
欄公布應(yīng)聘者成績。按招聘崗位人數(shù)1∶3的比例規(guī)定，根據(jù)考生總成績從高分到低分，確定進(jìn)入7月7日專業(yè)技能試的名單。）
（2）專業(yè)技能測試
方式：試講+彈、唱、跳、畫。
時(shí)間：2019年7月7日（星期日）
地點(diǎn)：玉林市幼兒園總園(玉林市教育中路名西巷26號)。
內(nèi)容：
①考察講課人選在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成幼兒園課程某一具體課題體現(xiàn)出來的組織教學(xué)基本功和教學(xué)效果等。
②彈琴、跳舞（此兩項(xiàng)自備內(nèi)容）視唱、繪畫（此兩項(xiàng)現(xiàn)場指定內(nèi)容）。
③專業(yè)技能測試時(shí)間為15分鐘。專業(yè)技能測試滿分為100分。
2.其他工作人員類（含辦公室文員、后勤干事、保育員、保潔員、門衛(wèi)、食堂人員）通過面試的方式進(jìn)行考試。
方式：結(jié)構(gòu)化面試。
時(shí)間：2019年7月6日（星期六）
地點(diǎn)：玉林市幼兒園總園(玉林市教育中路名西巷26號)。
內(nèi)容：主要考察面試對象的語言表達(dá)能力、儀態(tài)儀表以及崗位匹配的知識技能。面試滿分為100分。
（二）考試組織
1.程序
⑴考生憑居民身份證按規(guī)定時(shí)間報(bào)到，經(jīng)工作人員核實(shí)后，到候考室抽簽候考。
⑵在工作人員的點(diǎn)名引領(lǐng)下，考生對象憑抽簽序號單，按所抽取的序號順序進(jìn)入試場參加面試和講課（實(shí)際能力操作）。
⑶考試時(shí)間到，由主考官宣布考試結(jié)束，考生離開考場區(qū)域。
⑷紀(jì)律要求
①考生未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到，視為自動棄權(quán)。
②考試期間，考生和工作人員遵守考試紀(jì)律，違者按有關(guān)規(guī)定處理。
工作人員和考官自我報(bào)告執(zhí)行回避制度。
2.開考比例：同一公開招聘崗位招聘人數(shù)與考試人數(shù)的比例應(yīng)為1：3，達(dá)不到開考比例的崗位應(yīng)減少招聘計(jì)劃到規(guī)定的比例開考。確需開考的，須報(bào)市人社局核準(zhǔn)后方可開考。
（三）總成績計(jì)算
1.專任幼兒教師專業(yè)技能試（試講+彈唱跳畫）的成績?yōu)榭偝煽儭?/P>
2.其他人員（含辦公室文員、保育員、后勤干事、廚房人員、門衛(wèi)、保潔員）面試成績即為總成績。
3.同分?jǐn)?shù)處理辦法：同一崗位，總成績相同時(shí)，以從教時(shí)間或相應(yīng)崗位工齡時(shí)間長者優(yōu)先；從教時(shí)間相同時(shí)以學(xué)歷優(yōu)先。如此還不能區(qū)分，由玉林市幼兒園公開招聘政府購買服務(wù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論確定。
4.考試合格分?jǐn)?shù)線劃定：計(jì)劃招聘崗位人數(shù)與實(shí)際面試人數(shù)比例為1:1的，專任教師成績必須達(dá)到65分方為合格，其他人員成績必須達(dá)到60分方為合格，否則不能進(jìn)入考察、體檢程序。
（四）成績公布
考試結(jié)束后根據(jù)考生總成績從高分到低分，當(dāng)天在玉林市幼兒園總園公告欄公布應(yīng)聘者成績。
六、體檢、考察
1.考試結(jié)束后，根據(jù)考生總成績從高分到低分，按招聘崗位人數(shù)1∶1的比例根據(jù)規(guī)定進(jìn)行體檢和考察。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《托兒所、幼兒園工作人員健康證明書》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，如體檢不合格或自愿放棄體檢資格的，則在報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績排序依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由考生自理。
2.考察工作由玉林市幼兒園公開招聘政府購買服務(wù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。根據(jù)應(yīng)聘者的最終成績，從高分到低分按1:1的比例確定考察人選�？疾靸�(nèi)容要包括報(bào)考者的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)知識能力、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)與工作實(shí)績、計(jì)生情況、遵紀(jì)守法及報(bào)考資格復(fù)審情況。
3.體檢或考察不合格的，不能確定為聘用人選�？杖睄徫豢砂纯忌煽兣琶麖母叻值降头值捻樞蛞来芜f補(bǔ)。
七、公示、審批和聘用
根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果確定擬聘人員名單，經(jīng)公示無異議，報(bào)市教育局批準(zhǔn)后，由學(xué)校與聘用人員簽訂勞動聘用合同，實(shí)行合同制管理，聘用待遇按政府購買服務(wù)有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
八、聘用福利和待遇
（一）新聘用人員試用期為1個(gè)月。試用期滿考核合格的，正式聘用，依法簽訂勞動合同。試用期滿考核不合格的，取消聘用。
（二）被聘用人員一律實(shí)行合同制管理，首次合同期簽訂為1年，續(xù)聘合同期可以一簽多年。
（三）被聘用人員在聘用期間不履行合同或違反單位管理規(guī)定的，予以解聘。
（四）聘用人員與幼兒園簽訂勞動合同，實(shí)行合同制管理，聘用待遇按政府購買服務(wù)有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
九、崗前培訓(xùn)
由有關(guān)部門對聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格方可上崗。
十、公開招聘監(jiān)督
玉林市幼兒園公開招聘政府購買服務(wù)人員工作，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，做到政策公開、信息公開、程序公開、結(jié)果公開。公開招聘考試工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、考生和社會各界監(jiān)督。對公開招聘考試工作中的違法違紀(jì)行為，依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
監(jiān)督電話：0775-2685868（市教育局紀(jì)檢組）
咨詢電話：0775-2684011（市教育局人事科）
0775-2836376（玉林市幼兒園）
附件:
1.2019年玉林市幼兒園公開招聘政府購買服務(wù)人員崗位計(jì)劃表.doc
2.玉林市幼兒園公開招聘政府購買服務(wù)人員報(bào)名表.doc
玉林市教育局
2019年6月17日
