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海南省?谑薪逃變簣@2017年教師招聘公告(第一號(hào))

時(shí)間:2017-04-25 12:06:43 點(diǎn)擊:

海口市教育幼兒園2017年自主公開招聘工作人員公告(第一號(hào))

?谑薪逃變簣@屬?谑薪逃种睂儇(cái)政差額預(yù)算管理事業(yè)單位。經(jīng)報(bào)市人社局、市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室同意,我單位擬面向全國(guó)自主公開招聘若干名事業(yè)編制工作人員,現(xiàn)將公開招聘相關(guān)工作事項(xiàng)予以公告。

一、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇

招聘幼兒教師14名(專業(yè)技術(shù)崗)、醫(yī)務(wù)人員1名(專業(yè)技術(shù)崗)。被聘用者為事業(yè)單位工作人員,享受政策規(guī)定的薪酬待遇。

二、招聘范圍及資格條件

(一)招聘范圍

面向全國(guó)

(二)資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具備良好的品行和職業(yè)道德;

3.具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能條件(詳見附表);

4.年齡35歲以下(1981年4月1日以后出生);

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

6.存在以下情況之一的人員,不得報(bào)考:

(1)曾受到過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;

(2)曾被開除公職的;

(3)違反計(jì)劃生育政策的;

(4)有其他違法違紀(jì)行為正在接受審查或者受到處理的;

(5)與招聘單位應(yīng)當(dāng)回避的;

(6)海南省在編教師;

(7)法律法規(guī)規(guī)定不適宜報(bào)考的。

三、招聘程序及方法

(一)發(fā)布招聘信息

招聘信息在市人社局網(wǎng)站、市教育局網(wǎng)站發(fā)布。信息公布時(shí)限為10個(gè)工作日。

(二)組織報(bào)名

1.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間:2017年5月9日—12日

上午8:30-11:30

下午14:30-18:00

3.報(bào)名地點(diǎn):?谑行阌^(qū)和諧路11號(hào)教育幼兒園辦公室。

4.報(bào)名要求:每個(gè)應(yīng)聘人員只允許選報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)名人員需完整填寫《海口市教育幼兒園自主公開招聘報(bào)名登記表》一式兩份(自行下載)、并提供本人身份證(報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致)、戶口本、學(xué)歷證、學(xué)位證,近期正面免冠彩色1寸照片3張,以及相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料,以上證件要求提供原件和復(fù)印件一份(驗(yàn)原件留復(fù)印件)。屬于在職人員的,需提交原單位同意報(bào)名和流動(dòng)的證明。

5.報(bào)名注意事項(xiàng):競(jìng)聘人員報(bào)名登記表所填的內(nèi)容及提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,如有不符合事實(shí)或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),立即取消競(jìng)聘資格或不予聘用。如聘用后經(jīng)查實(shí)弄虛作假的,立即取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù),報(bào)名材料不退還。

(三)資格審查

由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對(duì)報(bào)名競(jìng)聘人員進(jìn)行資格初審。公開報(bào)名后招聘崗位數(shù)與競(jìng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3。競(jìng)聘人員未達(dá)到1:3比例的,則相應(yīng)減少招聘崗位。資格初審合格競(jìng)聘人員名單通過(guò)市教育局網(wǎng)站公布,并發(fā)放準(zhǔn)考證。

(四)考試

1.幼兒教師崗位

考試分為筆試、面試兩部分,各部分滿分均為100分,筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別按照40%、60%的比重計(jì)入綜合成績(jī)。依據(jù)“四舍五入”法,綜合成績(jī)折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(1)筆試

①筆試方式:采取閉卷的形式。

②筆試內(nèi)容:包括幼兒專業(yè)知識(shí)、幼兒教育學(xué)、幼兒心理學(xué)、幼兒衛(wèi)生學(xué)及幼兒教育法律法規(guī)等。

③筆試時(shí)間及地點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)(注:?谑袡C(jī)關(guān)幼兒園、?谑薪逃變簣@、?谑行l(wèi)生幼兒園三所幼兒園筆試時(shí)間同時(shí)進(jìn)行)。

④注意事項(xiàng):應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證和本人居民身份證進(jìn)入考場(chǎng)考試。

⑤成績(jī)公布:筆試成績(jī)?cè)谑薪逃志W(wǎng)站公布。

(2)面試

筆試結(jié)束后,招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線,并在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員中,按筆試成績(jī)從高到低的次序,以招聘崗位1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,未達(dá)到1:3面試比例的崗位,按實(shí)際合格人數(shù)組織面試。筆試成績(jī)末位同分的競(jìng)聘人員,同時(shí)進(jìn)入面試范圍。

①面試方式:評(píng)審委員會(huì)集體評(píng)議方式,現(xiàn)場(chǎng)打分。

②崗位面試內(nèi)容:

面試共分為基本能力測(cè)試、教學(xué)能力測(cè)試兩部分,其中基本能力測(cè)試、教學(xué)能力測(cè)試各占面試總分?jǐn)?shù)的50%。依據(jù)“四舍五入”法,各部分成績(jī)折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

第一項(xiàng):基本能力測(cè)試。幼兒教師考核內(nèi)容包含講故事、視唱、鋼琴即興伴奏、即興舞蹈、現(xiàn)場(chǎng)美術(shù)創(chuàng)作、現(xiàn)場(chǎng)答辯。

第二項(xiàng):教學(xué)能力測(cè)試,F(xiàn)場(chǎng)組織教學(xué)活動(dòng),幼兒教師崗以幼兒園五大領(lǐng)域教學(xué)活動(dòng)為主。應(yīng)聘人員自主設(shè)計(jì)15分鐘的幼兒教學(xué)活動(dòng),自定授課學(xué)段及授課內(nèi)容。

③面試時(shí)間及地點(diǎn):以網(wǎng)站通知為準(zhǔn)。

④成績(jī)公布:面試成績(jī)通過(guò)市教育局網(wǎng)站公布。

報(bào)考同一職位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績(jī)相同時(shí),其名次按以下辦法確定:綜合成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)高低順序排列;如筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)相同的,須進(jìn)行加試,按加試成績(jī)高低順序排列。

2.醫(yī)務(wù)人員

考試分為筆試、面試兩部分。各部分滿分均為100分,筆試成績(jī)、面試成績(jī)各按照50%的比重計(jì)入綜合成績(jī)。依據(jù)“四舍五入”法,綜合成績(jī)折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(1)筆試

①筆試方式:采取閉卷的形式。

②筆試內(nèi)容:測(cè)試相關(guān)幼兒園醫(yī)護(hù)工作專業(yè)知識(shí)、幼兒心理學(xué)、幼兒衛(wèi)生學(xué)及相關(guān)法律法規(guī)等。

③筆試時(shí)間及地點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

④注意事項(xiàng):應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證和本人居民身份證進(jìn)入考場(chǎng)考試。

⑤成績(jī)公布:筆試成績(jī)?cè)谑薪逃志W(wǎng)站公布。

(2)面試

筆試結(jié)束后,招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線,并在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員中,以招聘崗位1:3的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人選,如開考人數(shù)比例達(dá)不到1:3,按實(shí)際合格人數(shù)組織面試。筆試成績(jī)末位同分的競(jìng)聘人員,同時(shí)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

①面試方式:評(píng)審委員會(huì)集體評(píng)議方式,現(xiàn)場(chǎng)打分。

②面試內(nèi)容:相關(guān)專業(yè)知識(shí)技能等。

③面試時(shí)間及地點(diǎn):以通知為準(zhǔn)。

④注意事項(xiàng):應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證和本人居民身份證進(jìn)入考場(chǎng)考試。

⑤成績(jī)公布:面試成績(jī)?cè)谑薪逃志W(wǎng)站公布。

報(bào)考同一職位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績(jī)相同時(shí),其名次按以下辦法確定:綜合成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)高低順序排列;如筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)相同的,須進(jìn)行加試,按加試成績(jī)高低順序排列。

(五)考察和體檢

1.考察

根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分,按擬招聘崗位1:1的比例確定考察人選,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)擬錄人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬聘崗位所需資格條件以及是否需要實(shí)行回避原則等情況進(jìn)行考察,并對(duì)考察人選報(bào)名材料進(jìn)行復(fù)審。不符合聘用條件出現(xiàn)的職位空缺,按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)人選。

2.體檢

根據(jù)考察結(jié)果確定體檢人選,體檢由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)及幼教需要執(zhí)行。體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者,視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的,可在體檢結(jié)果公示之日起3個(gè)工作日內(nèi)經(jīng)本人申請(qǐng)復(fù)查一次,以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。競(jìng)聘人員經(jīng)考核或體檢不符合要求的,不予聘用。空缺的崗位名額,按考試綜合成績(jī)排名由高至低依次遞補(bǔ)。

考察和體檢人選及結(jié)果在市教育局網(wǎng)站公布。

(六)確定擬聘人員并公示

根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬錄用人員,并報(bào)市教育局黨組審核后,擬錄人員名單通過(guò)市教育局網(wǎng)站向社會(huì)公示,公示期7個(gè)工作日。

公示期間存在爭(zhēng)議的,由主管部門負(fù)責(zé)調(diào)查處理,并將處理結(jié)果及時(shí)報(bào)送市人社局。

(七)擬錄人員核準(zhǔn)

公示期滿后,擬錄人員無(wú)影響聘用問(wèn)題的,按規(guī)定報(bào)市人社局核準(zhǔn)錄用名單。

(八)辦理聘用手續(xù)

招聘單位憑市人社局出具的錄用核準(zhǔn)通知書向市編辦申領(lǐng)《空崗卡》,并辦理相關(guān)進(jìn)人和聘用手續(xù)。

被聘用的工作人員試用期3個(gè)月(畢業(yè)生初次就業(yè)試用期1年),試用期滿考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的,解除聘用。

四、紀(jì)律要求

公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《?谑惺聵I(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見》(海府辦〔2011〕139號(hào))的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。

本次招聘工作接受市人力資源和社會(huì)保障局、市紀(jì)律檢查委員會(huì)監(jiān)督指導(dǎo),自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。

五、聯(lián)系方式

地址:?谑行阌^(qū)和諧路11號(hào)教育幼兒園辦公室

郵編:570311

聯(lián)系電話:0898-68613093

聯(lián)系人:龍老師

監(jiān)督電話:0898-68724595、68724593

?谑薪逃變簣@自主公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2017年4月24日

海口市教育幼兒園自主公開招聘教師報(bào)名材料目錄表.doc

?谑薪逃變簣@自主公開招聘崗位信息表.doc

?谑薪逃變簣@自主公開招聘報(bào)名登記表.doc

 


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